Ветеран труда условия получения

0
177

Правила и порядок получения почетного звания «Ветеран труда»

Ветеран труда условия полученияПочетное звание «Ветеран труда» уже многие годы является одним из способов поддержки тружеников на государственном уровне посредством предоставления социальных гарантий в благодарность за безупречный и многолетний труд.

В частности, почетные труженики в разных регионах России имеют право на предоставление различных льгот облегчающих не только повседневную жизнь, но и материальное положение.

Законодательная база данного понятия

В России очень многие пенсионеры имеют почетное звание «Ветеран труда», по крайней мере каждый третий, так как наши люди умеют трудиться и, как правило, имеют достаточно длительный трудовой путь, более 40 лет общего стажа и это при том, что для назначения пенсии достаточно и 25 лет.

Ветеран труда условия полученияИ многие из сегодняшних пенсионеров имеют еще и отличительные знаки, которыми были отмечены на протяжении трудовой деятельности за безупречный труд и неоценимый вклад в экономику страны, что соответственно и вознаграждается посредством предоставления заслуженным труженикам почетного звания «Ветеран труда», что, по сути, означает признание заслуг на государственном уровне с предоставлением определенного перечня социальных гарантий.

В настоящий момент порядок предоставления звания «Ветеран труда» регламентируется нормами ФЗ №5 «О ветеранах». в частности ст.7 и ст.22, в которых приведены условия присвоения звания, а также меры социальной поддержки, которые, кстати, именно для этой категории ветеранов утверждаются на региональном уровне. То есть в каждом субъекте РФ утвержден перечень льгот, предоставляемых ветеранам, проживающим на их территории.

Следует отметь еще несколько особенностей при получении данного звания. Стать почетным ветераном может только гражданин РФ, для иностранного гражданина даже при наличии солидного стажа получить сие звание можно будет только после оформления гражданства РФ, кстати, стаж труда в других странах будет учтен, но только в том случае, если между государствами на основании Соглашения стран СНГ заключен договор.

И как правило, присвоение звания «Ветеран труда» происходит после назначения пенсии, но ведь получить право на пенсию можно и досрочно. В частности, на основании ФЗ № 400 при наличии выслуги лет в определенной отрасли можно оформить пенсию по Списку №1 или по Списку№2, что подразумевает выход на пенсию не при достижении установленного законом пенсионного возраста в 60 лет для мужчин и в 55 лет для женщин, а раньше.

Кто и по каким критериям может претендовать на данное звание

Однако получить сие почетное звание даже при наличии безупречной трудовой деятельности не всегда просто, ведь для признания собственных трудовых заслуг государством нужно подтвердить документально несколько условий, которые установлены на законодательном уровне и являются основанием для получения удостоверения «Ветеран труда».

Ветеран труда условия полученияВо-первых, труженик должен иметь стаж работы в определенной отрасли не менее 15 лет, причем непрерывный стаж, то есть, нужно отработать, на одном предприятии оговоренный срок не увольняясь, но возможно подымаясь по карьерной лестнице от простого рабочего к начальнику отдела.

Во-вторых, нужно иметь общий трудовой стаж не менее четверти века для мужчин и на 5 лет меньше для женщин, и оговоренные выше 15 лет в него могут входит, ведь берется весь отработанный стаж в целом.

В-третьих, будущий ветеран должен иметь ведомственные знаки отличия. коими являются медали и ордена, почетные звания, грамоты и благодарственные письма, врученные Министерствами либо самим президентом.

То есть для получения звание «Ветеран труда» труженик должен обладать и достаточным стажем, и ведомственными отличительными знаками одновременно, ведь на основании ст.7 ФЗ №5 именно таковы условия присвоения звания. Стоит отметить еще одну особенность, грамоты и благодарственные письма вручаются практически всем, но для получения почетного звания требуется иметь именно ведомственные знаки отличия, утвержденные Постановлением Правительства РФ №758 и иными актами федерального значения.

Подготовка документов

Для того, чтобы получить звание «Ветеран труда РФ» необходимо подать следующий пакет документов :

  • Ветеран труда условия получениязаявление, форма которого, как правило, утверждается региональным законодательством;
  • удостоверение личности и копию оговоренного документа для подтверждения подлинности;
  • удостоверение о назначении пенсии, опять же с приложением копии;
  • трудовая книжка и ее копия;
  • все полученные в процессе трудовой деятельности награды, включая грамоты, благодарственные письма, знаки отличия, а также документы подтверждающие владение сими наградами;
  • 4 фото установленного образца.

Если документы на получение звание «Ветеран труда» будут подаваться не лично претендентом, а его представителем, то нужно будет предоставить еще и доверенность оформленную в порядке ст.185.1 ГК РФ и паспорт либо другой документ удостоверяющий личность представителя.

Весь вышеописанный пакет документов следует сложить в отдельную папку, а затем подать на рассмотрение в органы социальной защиты по месту прописки. Хотя, конечно, будущий ветеран может проживать и по другому адресу, но вот льготы будут предоставляться только по официальному месту пребывания, следовательно, нужно либо оформить временную регистрацию по месту проживания либо подать документы по месту прописки, так как на основании решения органов местного самоуправления льготы предоставляются только в том регионе, где ветеран проживает официально.

Порядок оформления

Ветеран труда условия полученияПрежде всего для оформления почетного звания «Ветерана труда» следует заполнить заявление. бланк которого предоставят в отделении социальной защиты населения. Как правило, сам бланк заявления имеет установленную форму утвержденную Постановлениями на местном уровне. Так, в частности, в г. Москва форма заявления утверждена Постановлением Правительства Москвы № 989-ПП.

Заполнить предоставленную форму совсем не сложно, так как она содержит графы, в которые вносятся данные на основании поданных документов, которые собственно и перечисляются вкупе с паспортными данными и просьбой присвоить оговоренное звание. А учитывая, что поданные документы содержат персональные данные претендента, будущий ветеран в заявлении подтверждает свое согласие на их обработку в порядке исполнения норм ФЗ №152, которые обязаны соблюдаться получатели личной информации другого лица.

Поданный пакет документов выноситься на рассмотрении комиссии. которая формируется при органе местного самоуправления из специалистов различных отраслей региона. Заявление с документами рассматривается на протяжении двух недель, в течение которых изучаются поданные документы на предмет их подлинности, а также оснований для присвоения данного звания. Наиболее тщательно изучаются именно ведомственные награды, которые во многих ситуациях становятся камнем преткновения и основанием для отказа.

По окончания заседания оформляется решение комиссии, которое и доводится до ведома претендентов в письменном виде по истечении 5-ти дней. Если комиссия признает право претендента на получение почетного звания, готовятся документы, в частности и удостоверение, которое затем вручается в торжественной обстановке. В случае же, если было принято решение об отказе, ответ претенденту обязательно должен содержать обоснования подобного решения с приведением ссылки из нормативных актов.

Однако данную проблему можно решить, ведь отказ от предоставления почетного звания ветерана труда на местом уровне не означает окончательное разрешение вопроса, ведь можно обратиться и в суд для оспаривания, но только при наличии законных оснований, либо в органы местного самоуправления за разъяснениями обоснованности отказа.

Различные нюансы присвоению данного статуса

Ветеран труда условия полученияОформить почетное звание любого уровня достаточно сложно, прежде всего, из-за большого количества дополнительных документов, а также в связи с элементарным незнанием законов, но оформить звание «Ветеран труда» сложнее вдвойне, так как возникает слишком много спорных ситуаций, прежде всего, связанных с утверждением ведомственных наград и их перечнем. Ведь в каждой отрасли присутствуют свои награды и, следовательно, для их подтверждения легитимности нужно еще и основание найти, чего многие пенсионеры конечно не могут, в связи с чем и получают отказ.

Так в частности, возникает вопрос: имеет ли право ударник коммунистического труда на почетное звание, ведь, по сути, награды, полученные при СССР, также дают право на получение звания «Ветеран труда». Однако Верховный суд РФ разъяснил, что именно этот вид награды был предусмотрен еще в 1976 году в качестве морального стимулирования, а не вознаграждения за самоотверженный труд, следовательно, при наличии значка «ударник коммунистического труда» претендент не имеет право на присвоение почетного звания.

Следует отметить, что порядок учреждения ведомственных знаков отличия утвержден не только Постановлением Правительства № 578, на местном уровне, субъекты РФ разрабатывают собственные перечни ведомственных наград с учетом отраслей, которые в большинстве представлены на их территории. Так, в частности, в республике Татарстан издан приказ Министерства труда №481, в котором утвержден перечень наград имеющих ведомственное значение. Существуют подобные нормативные акты и в иных субъектах федерации и в оговоренных актах прописаны не только перечни наград, но и порядок присвоения звания «Ветерана труда», а также установленные социальные гарантии, которыми ветераны могут пользоваться.

Конечно, каждый регион обладает разными финансовыми возможностями, следовательно, перечень льгот устанавливается в разных регионах разный, так же в субъектах РФ предусмотрены различные условия предоставления подобных льгот. В частности, в г. Москва льготами можно пользоваться с момента получения почетного звания, а в Петербурге только по достижении пенсионного возраста в общем порядке, то есть при наличии пенсии по выслуге в 50 лет и присвоении почетного звания, льготами можно будет воспользоваться только в 60 лет мужчинам и в 55 лет женщинам соответственно.

Получить звание «Ветеран труда» не всегда просто учитывая условия его предоставления, но при наличии оснований всегда можно обратиться за помощью в органы социальной защиты населения хотя бы за разъяснениями и порядком действия, ведь работники соц. сферы не только обязаны оформлять документы, но помогать пенсионерам и советом, и добрым словом.

О последних изменениях в процедуре получения данного звания рассказано в следующем видеоматериале:

Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (812) 309-71-83 (Санкт-Петербург)

8 (800) 333-45-16 доб. 193 (Регионы)

Это быстро и бесплатно !

Как получить звание ветеран труда России?

Ветеран труда условия полученияТрадиция удостаивать граждан, на протяжении долгих лет добросовестно трудившихся на благо СССР, звания «Ветеран труда» берет начало с момента учреждения в 1974 году одноименной государственной медали.

В нынешней России, с принятием в 1995 году закона «О ветеранах», статус этой категории граждан был закреплен законодательно.

Благодаря новому закону обеспечивалась преемственность российского законодательства и норм, принятым в СССР, сохранялся статус ветерана труда с предоставлением его обладателям соответствующих преференций.

Если изначально право присвоения звания «Ветеран труда» оставалось прерогативой федеральных органов власти, то закон 2004 года «О монетизации льгот» изменил устоявшийся порядок, делегировав всю ответственность регионам.

С начала 2005 года было отменено большинство льгот, а вместо них обладателям заветного удостоверения из региональных бюджетов начали выплачивать ежегодные компенсации.

Произведенная рокировка создала грандиозную неразбериху, поскольку у ветеранов труда и кандидатов на это звание появилась масса новых вопросов к местным властям, а чиновники были вынуждены самостоятельно разрабатывать систему присвоения звания, вести учет уже имеющихся льготников и латать образовавшиеся бреши в местных бюджетах.

Какие преимущества дает удостоверение ветерана труда?

Согласно федеральному закону «О ветеранах», обладатели звания «Ветеран труда» после официального назначения им трудовой пенсии могут претендовать на следующие виды услуг и льгот, обеспечение которых было возложено на федеральный бюджет:

  • бесплатное лечение в государственных поликлиниках, а также иных медучреждениях, находящихся в ведомстве федеральных или муниципальных органов власти;Ветеран труда условия получения
  • по достижении пенсионного возраста ветеран труда получает право на бесплатные производство и ремонт зубных протезов, произведенные в муниципальных или государственных стоматологических кабинетах, однако государство не компенсирует стоимость протезов, изготовленных из драгоценных металлов и металлокерамики;
  • право произвольно выбирать время отпуска и возможность ежегодного предоставления 30 дней неоплачиваемого отпуска;
  • освобождение от уплаты за проезд на всех городских и пригородных маршрутах общественного транспорта (кроме такси) во всей стране;
  • 50% скидки от стоимости проезда железнодорожным и водным транспортом, курсирующим по пригородным маршрутам, в период действия сезонных тарифов;
  • 50% скидки на оплату жилья, телефонной связи и услуг коммунальных компаний.

Однако благодаря закону «О монетизации льгот» большинство преференций, положенных ветеранам труда, с 2005 года предоставляются в виде компенсаций в ежегодно индексируемом денежном эквиваленте.

В случае, если ветеран имеет и иные основания для социальной поддержки (инвалид, труженик тыла и пр.), ему придется выбрать, к какой из категорий себя отнести, чтобы получать максимальный объем компенсаций и льгот.

Источником финансирования стали региональные бюджеты, также местным чиновникам было доверено заниматься регистрацией новых ветеранов.

Поскольку финансовая нагрузка на субъекты РФ из-за этого значительно возросла, а регионам было предоставлено больше свободы в определении порядка присвоения звания, типичной стала ситуация, в которой местные чиновники или совсем не стремятся выдавать новые удостоверения, или, наоборот, расширяют круг лиц, получающих дотации.

Условия присвоения звания

Существует две категории ветеранов труда:

  • федеральные — те, кому звание присвоено по закону «О ветеранах»;
  • региональные, получившие данный статус в соответствии с локальным законодательством субъектов РФ.

Ветеран труда условия полученияПервая группа льготников является самой многочисленной, ведь в нее входят как граждане, удостоенные соответствующей медали еще при Советском Союзе, так и сотрудники предприятий, заслужившие статус ветерана труда благодаря многолетнему рабочему стажу и наличию наград.

Федеральное законодательство позволяет присуждать звание следующим категориям граждан:

  • Обладателям трудовой пенсии с рабочим стажем не менее 20 лет для женщин и 25 лет — для мужчин, либо лицам, вышедшим на пенсию по выслуге лет.

При этом обязательным условием присуждения звания «Ветеран труда» считается наличие у кандидатов медалей или всевозможных почетных званий, полный перечень которых утвержден Министерством труда.

  • Лицам, трудовая деятельность которых началась до достижения 18 лет во время Великой Отечественной войны, стаж мужчин должен превышать 40 лет, женщинам звание присваивается по достижении 35-летнего стажа.

Если круг «федеральных» льготников ограничен вполне понятными требованиями к стажу и наградам, то с региональными ветеранами труда не все так просто.

Каждый субъект устанавливает свои требования к кандидатам, руководствуясь при этом целесообразностью поощрения тех или иных заслуг и возможностями местного бюджета.

К примеру, кандидат на звание «Ветеран труда Пермского края» должен соответствовать одному или нескольким из нижеприведенных критериев:

  • обладать внушительным страховым стажем — 35 лет для женщин и 40 — для мужчин, причем стаж, полученный на территории Пермского края, должен составлять не менее половины данного срока;
  • женщины, родившие или усыновившие пять и более детей и воспитавшие их до восьмилетнего возраста удостаиваются звания ветерана труда, если они имеют 20-летний страховой стаж, как минимум 10 лет которого получено ими во время пребывания на территории Пермского края;
  • иметь почетное звание или иное поощрение трудовой деятельности регионального уровня, не входящее в общероссийский список наград.

Стоит учесть, что региональное законодательство лишь расширяет круг лиц, представляемых к данной награде, и не предусматривает повторного награждения граждан, уже имеющих удостоверение ветерана труда, присвоенное на основании федерального законодательства.

Порядок присвоения звания ветерана

Присвоение звания ветерана бесплатно осуществляется чиновниками регионального Министерства труда и социального развития.Ветеран труда условия получения

После передачи кандидатом полного пакета документов в отдел социальных гарантий органа соцзащиты, расположенного по месту жительства, сотрудники ведомства формируют личное дело претендента на получение звания «Ветеран труда».

Затем дело передается в региональное Министерство, где в рамках специально созданной комиссии происходит его рассмотрение. Комиссия принимает окончательное решение, удовлетворить просьбу заявителя или отказать ему.

Лицу, удостоенному звания «Ветеран труда», в личном присутствии и под роспись в органах соцзащиты вручается удостоверение, которое подтверждает его право на получение льгот и компенсаций в соответствии с законодательством.

Как оформить? Пошаговая инструкция

Для получения звания необходимо:

  • Определиться с основанием для присвоения звания, изучив не только федеральные, но и региональные требования к кандидатам.

Для получения консультации можно обратиться в местный отдел соцзащиты или уточнить интересующие данные, посетив региональный портал ведомства.

  • Подготовить полный пакет документов для формирования дела претендента, передав его в отдел социальных гарантий местного отделения соцзащиты.

Особое внимание следует уделить свидетельствам, подтверждающим наличие государственных и ведомственных медалей или иных знаков отличия, так как их несоответствие установленному перечню очень часто служит основанием для отказа.

  • Дождаться решения министерской комиссии.

В случае присвоения звания необходимо в течение 10 дней лично забрать удостоверение ветерана труда.

Ветеран труда условия полученияРешение об отказе в присвоении высылается в двух экземплярах: лично заявителю и в отделение соцзащиты, направившее дело претендента. Также ведомство возвращает все собранные документы.

Отказ в присвоении звания по причине несоответствия имеющихся наград официальному перечню может быть обжалован в досудебном порядке.

Для этого необходимо лично или через почту направить жалобу в региональное Министерство труда и социального развития.

Однако нередки случаи, когда министерские чиновники, вынесшие отрицательное заключение по данному вопросу, вынуждены присваивать звание ветерана труда по решению суда.

В случае, если отсутствуют основания для присвоения в соответствии с федеральным законом, можно обратиться к локальным нормам и попытаться получить статус ветерана труда регионального уровня.

Необходимый пакет документов

Основной перечень докуменов:

  1. заявление;
  2. гражданский паспорт (копия и оригинал для сверки);
  3. одно матовое фото 3х4;
  4. документы и свидетельства, подтверждающие получение наград или присвоение различных званий (копия и оригинал для сверки);
  5. документы, указывающие на стаж кандидата — трудовая книжка и справка о трудовом стаже из отдела кадров (в случае, если человек продолжает работать).Ветеран труда условия получения

При подаче заявления для присвоения звания ветерана труда регионального уровня необходимо подбирать документы с учетом требований местного законодательства.

Перечень документов в этом случае может включать дополнительные справки и свидетельства, которые нужны для присвоения звания на особых условиях.

Сроки рассмотрения после подачи заявки

Сроки рассмотрения документов определяются отдельно для каждого региона. В целом, максимальный срок с момента подачи документов в отделение соцзащиты и до оглашения решения министерской комиссии не должен превышать 30-35 дней.

Рассмотрение жалоб и апелляций осуществляется в течение 15 дней, однако в случае возникновения необходимости проведения внутреннего расследования срок рассмотрения может быть увеличен до 30 дней.

Подробнее по данной теме рассказано на видео:

Закон о ветеранах труда: основание для получения звания и меры социальной защиты, гарантированные государством

Ветеран труда условия получения

Ветераны труда – это категория людей, имеющих различной степени заслуги перед своей родиной.

Совершенно естественно, что граждане любой цивилизованной страны должны таких людей уважать, а государство – обеспечивать рядом заслуженных льгот.

Это обязательная мера социальной поддержки, она демонстрирует возможность трудящихся граждан получать от общества различные привилегии и высокую оценку своей трудовой деятельности.

Потому и было утверждено звание ветерана труда, чтобы государство могло официально о них позаботиться, обеспечивая достойную жизнь и уважение в обществе.

Ветеран труда – одна из пяти категорий ветеранов, установленных законом

Статья 1 Федерального закона «О ветеранах». учитывая разные виды заслуг перед государством, выделяет пять категорий ветеранов.

Первые в списке, разумеется, ветераны Великой Отечественной войны.

Затем – боевых действий. военной службы, государственной службы и, наконец, ветераны труда.

Последняя группа самая многочисленная и вызывает больше всего вопросов: кто должен относиться к этой категории, на каких основаниях, как происходит присвоение звания, какие льготы за него полагаются.

Для начала следует разобраться, обладатели каких заслуг могут рассчитывать на получение почётного звания.

Основания для признания гражданина ветераном труда

Закон № 5 ФЗ «О ветеранах» – это основной документ, в котором изложены все правила и руководства, касающиеся данной группы населения.

Статья 7 этого документа определяет две категории людей, которые могут быть ветеранами труда:

Граждане, одновременно соответствующие двум критериям:

  • наличие государственных наград (медали, ордена, почётные звания) и ведомственных знаков, подтверждающих их отличие в труде;
  • наличие трудового стажа, достаточного для пенсии по старости или за выслугу лет.

Граждане, одновременно соответствующие двум другим критериям:

  • трудовая деятельность началась во время Отечественной войны до достижения ими совершеннолетия;
  • трудовой стаж составляет не менее 40 и 35 лет для мужчин и женщин соответственно.

Длинный перечень наград, грамот, дипломов и прочих ведомственных знаков был утверждён Министерством труда, чтобы избежать сомнений и путаницы при награждении претендента ветеранским званием.

Ветеран труда условия полученияБыли также прописаны и конкретные льготы. на которые мог рассчитывать ветеран.

В январе 2005 г. вступил в силу закон №122-ФЗ. который значительно изменил ситуацию.

Если прежде ветераны труда были федеральными льготниками, то после принятия закона они стали региональными и условия присвоения почётного звания стали определяться в том числе и нормативными правовыми актами различных субъектов РФ.

К прежним условиям (обязательное наличие стажа, трудовых наград или начала работы в юном возрасте во время войны) добавились некоторые дополнительные.

К ним можно причислить необходимость трудового стажа и проживания в конкретном регионе, а также наличие заслуг перед этим регионом.

Ситуация сложилась весьма спорная. С одной стороны, у жителей ряда субъектов РФ появилась дополнительная возможность стать ветеранами труда.

К примеру, в некоторых областях ими могут быть почётные доноры и изобретатели.

С другой стороны, власти субъектов сами решают, вводить дополнительные возможности или, наоборот, сократить перечень оснований для получения звания, так что претендентам следует уточнить критерии, существующие в их регионе.

Если награда не местного, а общероссийского уровня, то звание будет присвоено без отказа, а вот всё остальное лучше проверить.

Государственная политика в отношении ветеранов

Политика государства предусматривает всестороннюю поддержку лиц, обладающих этим званием.

Специальные структуры в органах власти должны осуществлять все предусмотренные законом меры соцподдержки ветеранов и членов их семей.

Что же касается социальной защиты, то её общие идеи, касающиеся всех категорий ветеранов, сформулированы в статье 13 ФЗ № 5 «О ветеранах».

В ней говорится о необходимости принятия мер по обеспечению почётных граждан страны пенсиями, пособиями и иными денежными выплатами, помощь в оплате и получении жилья, медицинских и протезно-ортопедических услуг.

Также эта статья гарантирует право выбора оснований для социальной поддержки, когда их у ветерана несколько.

Общие идеи 13-й статьи далее конкретизируются для каждой категории ветеранов отдельно.

Привилегии ветерана труда определяет статья 22, которая передаёт регионам право на самостоятельное утверждение различных компенсаций и льгот для рассматриваемой категории граждан.

Как правило, выходящие на пенсию ветераны имеют право на следующие льготы, если они не противоречат региональным законам:

  • возмещение половины затрат на оплату жилья. Компенсация распространяется на проживающих вместе с ветераном членов его семьи и нетрудоспособных родственников, находящихся у него на содержании;
  • компенсацию 50 % коммунальных платежей, а также половины стоимости топлива в домах с печным отоплением;
  • Ветеран труда условия полученияснижение на 50 % оплаты за радио и коллективную антенну;
  • льготный проезд на железнодорожном транспорте пригородных направлений;
  • бесплатный проезд на городском муниципальном транспорте;
  • бесплатное медицинское обслуживание в государственных поликлиниках;
  • бесплатное протезирование зубов (на стоимость драгоценных металлов и металлокерамики льгота не распространяется);
  • если ветеран продолжает работать, то он имеет право на ежегодный отпуск в любое выбранное им время, а также неоплачиваемый отпуск на 30 дней.

Некоторые регионы расширяют этот список. К нему добавляются льготы на пользование телефонной связью, ежегодные путёвки для лечения на курортах, выплаты на майские праздники, ежемесячные выплаты из городского бюджета, льготные проездные.

Также организации, где продолжительное время трудились ветераны, могут устанавливать отдельные доплаты своим заслуженным сотрудникам, вышедшим на пенсию.

Это может быть право на улучшение жилья, бесплатное пользование услугами тех учреждений, которые подведомственны предприятию, участие в приватизации предприятия.

Поэтому, чтобы узнать все причитающиеся выплаты, компенсации и льготы, ветерану придётся обратиться в орган социальной поддержки по месту жительства.

Ежемесячные денежные выплаты ветеранам труда

Естественно, возможность получения таких выплат интересует каждого ветерана.

В статье 23.1 закона «О ветеранах». описывающей порядок начисления ежемесячных денежных пособий, ветераны труда не упоминаются в списке их получателей.

Это не повод огорчаться.

Как уже было сказано выше, всеми вопросами, касающимися льгот для ветеранов труда, теперь занимаются региональные власти, которые в большинстве случаев не оставляют без внимания и заботы своих почётных граждан.

Следовательно, уточнять возможность получения и размер ежемесячной выплаты нужно по месту жительства.

Большинство регионов назначают своим ветеранам некоторые суммы, хоть и небольшие, так как их размеры зависят от возможностей местного бюджета.

К тому же после замены привычных льгот денежными выплатами их также перечисляют льготникам.

Ветеран труда условия получения

Вам наверняка будет интересно посмотреть ментальную карту "Как получить субсидию на оплату коммунальных услуг". из которой будет понятно как она рассчитывается

Или ТУТ вы узнаете какие льготы имеет почетный донор

А в этой СТАТЬЕ объясняется чем занимаются органы опеки и попечительства

Социальная поддержка ветеранов труда в оплате жилья и коммунальных услуг

Ветераны труда обладают правом на компенсацию половины затрат на оплату жилья, но в пределах региональных стандартов.

Это значит, что существует некая норма квадратных метров среднестатистической квартиры, которая необходима для проживания человека.

Иными словами, льготник, фактически обладающий жилплощадью, которая больше стандарта, получит скидку, но при её расчёте будет браться во внимание установленная норма.

Ветеран труда условия полученияПраво на компенсацию оплаты жилья распространяется на проживающих вместе с ветераном его нетрудоспособных родственников, а также на родителей, детей, мужа или жену.

Для ветеранов труда предусмотрена и компенсация половины трат на коммунальные услуги, но она тоже ограничена пределами нормативов потребления данного региона.

Если ветеран проживает в доме, который отапливается печью, то ему должны компенсировать половину расходов на топливо в пределах установленных региональных норм его потребления.

Норма рассчитывается из стоимости разных видов топлива и его доставки.

Компенсация оплаты жилища и коммунальных расходов предоставляется в виде денежной выплаты, которая ежемесячно должна перечисляться льготнику.

От него требуется подать заявление с соответствующими документами в органы соцзащиты.

Тем гражданам, которые получают эту компенсацию из федерального бюджета, заявление можно не писать.

Ветеран труда условия получения

Предоставление жилья ветеранам труда

Право на предоставление жилья за ветеранами труда на федеральном уровне не закреплено.

Согласно статье 23.2 ФЗ № 5 «О ветеранах» в списке на предоставление подобной социальной поддержки данная категория ветеранов отсутствует.

Ветеран труда условия полученияНа региональном уровне вопрос улучшения жилищных условий решается последовательно.

Это значит, что ветераны труда, как и другие категории ветеранов, нуждающиеся в жилье, будут поставлены в очередь на его получение.

Этот порядок определён нормами Жилищного кодекса.

Право на получение квартиры имеют разные категории льготников, но, к примеру, ветераны Великой Отечественной будут в этом списке первыми, а ветераны труда – последними.

Чтобы записаться в очередь на получение жилья, ветеранам труда придётся в обязательном порядке предоставить документы, подтверждающие, что их настоящее жильё признано неблагоустроенным.

Итак, ветераны труда – это особая категория граждан, основанием для появления которой явилось признание государством их трудовых заслуг перед страной.

Это означает, что им гарантированы помощь и поддержка в решении разных вопросов по улучшению качества жизни:

  • признание их заслуг перед обществом путём награждения почётным званием;
  • различные выплаты и компенсации, снижающие расходы на основные жизненные потребности;
  • бесплатное медицинское обслуживание;
  • дополнительные региональные льготы, которые могут быть разными в отдельных субъектах РФ.

Зная, какие льготы существуют для ветеранов труда в разных регионах, обладатели этого звания и те, кто только планирует его получить, могут более уверенно смотреть в будущее и распоряжаться настоящим.

То, что государство признаёт заслуги отдельных граждан, внушает оптимизм. Может быть, сегодня ситуация и неидеальна, но работы по улучшению жизни почётных граждан страны ведутся и результат их виден.

Не нашли ответа на свой вопрос?
Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

Это быстро и бесплатно!

Похожие статьи

Ветеран труда условия полученияКак оформить квартиру полученную по наследству в собственность

Ветеран труда условия полученияПроцедура получения наследства по закону — из кого состоит очередность наследования

Ветеран труда условия полученияГде можно получить архивную выписку из домовой книги

Ветеран труда условия полученияКто имеет право на оценку имущества при вступлении в наследство

Источники: http://posobie-help.ru/fss/veteranam-truda/polucheniya-zvaniya.html, http://yuristprof.com/lgoty/veteran-truda-v-rf.html, http://legalmap.ru/articles/so/pref/veterany-truda/

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here