Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    0
    227

    Досрочная пенсия по вредности список 1 и 2 — перечень профессий

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    Согласно законодательству РФ, граждане, работающие в местах производства тяжелой промышленности, которые замаются вредной и опасной деятельностью, претендуют на дополнительные привилегии от государства. К таковым относятся досрочные начисления к пенсионным выплатам.

    «Вредными» называют условия труда, при которых работник имеет высокие шансы получить травму любой тяжести, нанести непоправимый вред здоровью или погибнуть. Таковой является любая обстановка, в ходе взаимодействия с которой происходят необратимые физиологические изменения организма сотрудника.

    Выход на пенсию по вредности — список профессий

    Постановлением Кабинета Министров №10 утвержден изменяемый список профессий, производство на которых сопряжено с вредностью для здоровья человека. Перечень разделен на два уровня:

    • Список №1 определяет виды деятельности с критичным уровнем опасности. К «первой сетке» относятся подземный труд, с особо опасными веществами и др.;
    • Список №2 определяет виды деятельности с тяжелыми рабочими условиями. Ко «второй сетке» относятся водители различных транспортных средств, работники рыбной промышленности и т.д.

    Особенностью суммирования стажа первому и второму перечню является то, что при начислении стажа по первой сетке, к нему не прибавляется период работы по перечню №2 или любые другие. А при вычислении стажа по списку №2, неполный стаж первой сетки учитывается.

    Какие документы нужны для оформления льготной пенсии по вредности в 2017?

    Обращение для начисления льгот по вредности может осуществляться как напрямую, так и через уполномоченного представителя. Согласно регламентированной процедуре, в региональное представительство подаются следующие документы:

    • Заполненный бланк заявления;
    • Паспорт или другой регистрационный документ;
    • Документ, обосновывающий право получения льгот;
    • Документ, который подтверждает обязательное пенсионное страхование;
    • Дополнительные документы, которые может затребовать Пенсионный фонд.

    Возможна подача документов электроном виде. Если возникнут спорные ситуации в определении права начисления льгот, дополнительные документы необходимо предоставить в Пенсионный фонд в 30-дневный срок.

    Досрочный выход на пенсию по вредности — список 1 и 2

    Законодательством определено, что для досрочного выхода на пенсию после работы на предприятиях с опасными условиями труда, нет необходимости отрабатывать всю жизнь. В зависимости принадлежности профессии к перечню №1 или №2 и пола сотрудника устанавливается необходимый в каждом случае стаж.

    Для досрочного выхода и получения соответствующего пособия по льготному обеспечению, от гражданина требуется обратиться с установленным пакетом документов в региональный Пенсионный фонд. Там в течение 10 дней (либо 30 в случае возникновения дополнительных разбирательств) будет установлен факт досрочного присвоения льготных условий.

    Досрочная пенсия, аналогично обычной, назначается со дня обращения, но не может начинаться раньше возникновения такого права. Но, в отличие от обычной, она назначается ранее наступления пенсионного возраста. По первой сетке начисление льгот возможно с:

    • для мужчин – 55 лет;
    • для женщин – 50 лет.

    По второй сетке начисление льгот возможно с:

    • для мужчин начиная с 50 лет;
    • для женщин начиная с 45 лет.

    Стаж для выхода на пенсию в России по новому закону за вредность?

    В случаях, когда граждан на протяжении своей жизни был задействован в тяжелой или опасной работе, определенной на законодательном уровне перечнями 1 и 2, он имеет право на особые льготные условия. Для получения таковых, необходимо иметь установленный Законом страховой и специальный стаж такой деятельности. Производству, подходящему под список №1 назначены следующие нормы стажа:

    • Женщинам: иметь общий трудовой стаж начиная от 15 или более лет, из которых от 7,5 лет – работа, сопряженная с опасностью для жизни;
    • Мужчинам: общий трудовой стаж от 20 лет, от 10 лет – опасного производства.

    Для получения заслуженных льгот тяжелой работы по перечню №2, для всех определен единый общий стаж работы – 25 лет. Отличается стаж работы сопряженной с тяжелым производством:

    • Женщинам – 10 лет;
    • Мужчина – 12 с половиной.

    Перерасчет пенсии ушедших по вредности со списка 1 на 2

    В связи с внесением изменений с первую сетку профессий сопряженных с критичной опасностью, возникает необходимость перерасчета льготных выплат. Расчет нового размера начислений производится по формуле, закрепленной ФЗ№ 400:

    • СПск — пенсионное начисление;
    • ИПК — пенсионный коэффициент;
    • СПК — стоимость одного ИПК, которая в 2017 году составляет 78,28 рублей.

    К страховой пенсии по вредности прибавляется фиксированная выплата, которая составляет на сегодняшний день 4805, 11 рублей. Стаж работы ушедшей из списка №1 приравнивается к №2, со всеми установленными законодательствами условиями досрочного выхода.

    Если у Вас есть вопросы, проконсультируйтесь у юриста

    Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

    • +7 (499) 350-88-72 — Москва и обл.;
    • +7 (812) 309-46-73 — Санкт-Петербург и обл.;
    • +7 (499) 350-88-72 — все регионы РФ.

    Список 1 и 2 вредных профессий РФ

    Стандартный возраст для выхода на пенсию в России составляет 55 лет (женщины) и 60 лет (мужчины). Это правило имеет ряд исключений, одно из которых – список 1 и 2 вредных профессий РФ. В этот перечень, утверждаемый органами федеральной власти, вошли профессии, предполагающие тяжелые и вредные условия труда. Здоровью работников наносится непоправимый вред, а потому в качестве компенсации они имеют право досрочно уйти на заслуженный отдых.

    Перечень льготных профессий определяется исходя из основного критерия – воздействия на здоровье сотрудников вредного фактора (шумового, токсического, физического, погодного и т.д.), характерного для технологических и производственных процессов. Многие специальности, включенные в список, попали туда еще в середине ХХ века, однако оценка их вредности остается актуальной до сих пор.

    Что такое пенсионный список 1 и 2?

    Перечень профессий, включаемых в списки, был утвержден в 1991 году постановлением Кабинета Министров. В эти перечни попали специальности, предполагающие вредные и опасные условия труда. Цель их законодательного выделения – компенсировать вред, нанесенный здоровью рабочих неблагоприятным производственным фактором, предоставить им дополнительные льготы и «привилегии».

    Основная из них – досрочный выход на пенсию. Отдельные категории работников пользуются дополнительными социальными благами:

    • увеличенное количество дней ежегодного оплачиваемого отпуска;
    • бесплатное питание, организуемое на предприятии;
    • увеличенный размер оклада;
    • бесплатные путевки в санатории и профилактории;
    • сокращенная рабочая неделя и т.д.

    Перечень льгот дается федеральными и отраслевыми нормативно-правовыми актами. Локальные документы не могут отменять или сокращать «привилегии», установленные Правительством.

    Согласно статистическим данным, около 40% рабочих мест на российских производственных предприятиях характеризуется наличием вредного фактора и предполагает досрочный выход на пенсию. Списки 1 и 2 льготных профессий дают возможность компенсировать зло, нанесенное здоровью рабочих, социальными и пенсионными льготами.

    В чем разница между законодательными списками?

    Перечни вредных профессий – не константа, а документы, которые периодически подвергаются пересмотру с учетом новых экономических реалий. Они могут дополняться новыми профессиями, негативно влияющими на здоровье работников.

    Чтобы установить разницу между двумя перечнями, нужно внимательно читать законодательство, в частности, постановления Правительства. Основное отличие заключается в формулировке. Список 1 – это профессии, названные Министерством труда особо тяжелыми и опасными. Перечень №2 – это специальности, отрицательно влияющие на здоровье работников, но не получившие законодательного определения как «особо вредные».

    На основании формулировок, используемых в нормативно-правовых актах, можно сделать вывод, что первый список включает специальности, более опасные для здоровья и жизни человека, нежели второй. Чем больший вред несут производственные условия, тем больший размер льгот и компенсаций положен их представителям.

    Вредные профессии: список 1 и 2

    Специальности, которые могут пользоваться социальными льготами, перечислены законодательно. Чтобы ознакомиться с ними детально, следует изучить Постановление Правительства №10, датированное 1991 годом.

    Представим 1 список вредности в виде общих направлений деятельности. В него входят:

    • горные работы;
    • труд, осуществляемый под землей;
    • профессии, связанные с рудоподготовкой, обжигом руд и нерудных пород;
    • черная металлургия;
    • работы с коксующимися углями;
    • химия и нефтехимия;
    • переработка природных энергоносителей (нефть, газ и т.д.);
    • обработка черных и цветных металлов;
    • электротехника;
    • изготовление стройматериалов;
    • производство радиоаппаратуры;
    • целлюлозно-бумажная отрасль;
    • изготовление синтетических волокон;
    • работа на АЭС;
    • речной и морской флот;
    • создание медицинских препаратов и другие сферы деятельности.

    Списки 2 льготных профессий распространяются на специалистов из следующих областей:

    • горные работы;
    • рудоподготовка;
    • переработка угля, сланцев, металла;
    • изготовление огнеупоров и метизов;
    • черная и цветная металлургия;
    • пищевая промышленность;
    • железнодорожный транспорт;
    • здравоохранение;
    • социальное обеспечение и другие профессии.

    Основное отличие между списками – уровень вредности условий труда. Чтобы отнести гражданина к тому или иному списку, сотрудники ПФР анализируют записи в его трудовой книжке и другую кадровую документацию, сопоставляют ее с законодательными формулировками.

    Условия досрочного выхода на пенсию

    Важно понимать, что льготное пенсионное обеспечение (список 2 или 1) не требует того, чтобы человек проработал на тяжелом или опасном производстве в течение всей жизни. Закон устанавливает определенное количество лет стажа, дающего право на получение социальных компенсаций. Остальной период в рамках трудоспособного возраста человек может посвятить более легким видам работ, не способным отрицательно сказаться на его здоровье.

    Чтобы выйти на заслуженный отдых досрочно, мужчинам-представителям профессий первого списка необходимо проработать в тяжелых условиях не менее десяти лет. «Вредный» стаж (список 2) должен составлять 12,5 лет, после чего у гражданина появляется право на льготную пенсию. Для женщин требования снижены. Они составляют 7,5 и 10 лет соответственно.

    Важное условие для особого пенсионного обеспечения – соответствие критерию общего стажа. Льготные профессии – список 1 предполагают, что для ухода на отдых мужчине нужно иметь совокупный стаж размером в 20 лет. Если он соответствует этому критерию, то может оформлять пенсию уже в 50-летнем возрасте. Для женщин «планка» снижена до 15-летнего стажа. Дамы, выполняющие данное требование, могут стать пенсионерками в 45.

    Пенсионный список 2 диктует необходимость наличия стажа в 25 лет для сильного пола и в 20 – для слабого. Мужчины выходят на заслуженный отдых в 55 лет, женщины – в 50.

    Если человек не доработал на вредном производстве до лимита, обеспечивающего особое пенсионное обеспечение, он все же может претендовать на льготы. Возраст выхода на отдых уменьшается пропорционально количеству лет, посвященных опасным условиям труда.

    Куда обращаться рабочим-льготникам?

    Если гражданин попадает в список 1 и 2 и все его данные подходят под льготное пенсионное обеспечение, ему следует направиться в Пенсионный Фонд. Сотрудники государственной структуры изучают его трудовую книжку и выносят решение. Если в записях о рабочих местах допущены ошибки и неточности, то придется предоставить чиновникам дополнительную документацию:

    • табель учета рабочего времени;
    • лицевую карточку Т-54;
    • учетную карту отдела кадров.

    В перечень документов, необходимых для предоставления в Фонд, входят позиции:

    • общегражданский паспорт;
    • СНИЛС;
    • трудовая книжка.

    Сотрудники в ПФР при возникновении сомнений вправе запросить дополнительную документацию: справку с предприятия, подтверждающую, что сфера его деятельности входит в списки вредности 1 и 2, или медицинскую справку, указывающую на наличие профессионального заболевания или инвалидности.

    Специалисты Фонда по итогам рассмотрения документации могут подтвердить право на льготную пенсию или дать обоснованный отказ. Причинами отрицательного ответа являются:

    • невозможность подтверждения факта работы на конкретном предприятии;
    • несоответствие наименования должности ни одной из позиций, указанных в законодательных Списках;
    • невозможность подтверждения трудового стажа.

    Если гражданин не согласен с решением ПФР, он вправе обратиться в судебные органы для его обжалования.

    Требования ПФР строги, поэтому во избежание возможных проволочек следует обращаться в госструктуру заранее: за 1-1,5 года до предполагаемого выхода на пенсию. Подать заявление можно при личном обращении или по электронной почте. Все нюансы и тонкости вопроса можно уточнить на очной консультации с сотрудниками Фонда. Если соблюсти сроки, положенные выплаты начнутся с наступления пенсионного возраста.

    Для граждан, которые обращаются в ПФР после наступления момента выхода на пенсию, выплаты назначаются с даты окончания рассмотрения документов сотрудниками Фонда. Потерянные деньги за время, прошедшее между наступлением пенсионного возраста и этим моментом, не компенсируются.

    Список профессий с вредными условиями труда – это своего рода компенсация, которую государство предусмотрело для тех, кто посвятил жизнь опасным и тяжелым производствам. Такие граждане могут претендовать на особое пенсионное обеспечение и другие социальные льготы.

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсииЕсли вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter .

    Профессии для досрочного выхода на пенсию

    В настоящий момент пенсионный возраст для мужской половины населения составляет 60 лет, для женской – 55 лет. В последние годы неоднократно заводились дискуссии об увеличении данного возрастного ограничения.

    Однако некоторые категории граждан вправе уменьшить данный срок выхода на пенсию. Правительством РФ утверждены списки «вредных» профессий для досрочной пенсии, благодаря которым отдельные лица могут воспользоваться предоставленными им льготами.

    В каких случаях возможно досрочно уйти на пенсию?

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    Досрочная льготная пенсия назначается гражданам, работающим в особых условиях и имеющим продолжительный трудовой стаж, а также лицам с особым социальным статусом. К последним относятся:

    • опекуны инвалидов с детства;
    • матери, вырастившие от 5 детей и больше (им дозволено выходить на пенсию в пятьдесят лет);
    • лица, ставшие инвалидами в связи с полученной военной травмой;
    • лица с I группой инвалидности по зрению;
    • граждане, проработавшие на Крайнем Севере не меньше 15 лет или в других отдалённых районах в течение двадцати лет и дольше (мужчины в этом случае могут уйти на заслуженный отдых в пятьдесят пять лет, а женщины – в пятьдесят лет).

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    Уйти на пенсию досрочно можно, если гражданин проживает на территории России и стоит на учёте в государственной пенсионной системе.Постановлением Кабинета Министров СССР № 10 от 1991.01.26 установлены 2 списка специальностей, позволяющих отдельным категориям лиц выйти на заслуженный отдых раньше.

    Список профессий, имеющих право на досрочную пенсию

    Перечни 1 и 2, включающие в себя специальности и профессии, связанные с тяжёлыми и вредными условиями труда, был утверждён ещё во времена СССР. Данный перечень до сих пор действителен благодаря Постановлению Правительства РФ № 665 от 2014.07.16.

    В списке № 1 установлена критическая степень тяжести или наносимого работой вреда здоровью гражданину. В связи с этим мужская половина населения может выйти на пенсию в пятьдесят лет, если:

    • лицо проработало с вредными условиями не меньше десяти лет;
    • общий трудовой стаж достиг двадцати лет.

    Женщинам дозволяется уйти на отдых уже в возрасте сорока пяти лет, если их общий стаж превысил 15 лет, а стаж на «вредной» работе составил как минимум семь с половиной лет.

    По списку № 2 граждане, работающие в опасных условиях, способных нанести ущерб здоровью сотрудника, получают льготную пенсию в следующем возрасте:

    • пятьдесят пять лет – для мужчин (при этом общий стаж должен быть минимум 25 лет, а работать на подобном производстве лицу полагается не менее двенадцати с половиной лет);
    • пятьдесят лет – для женщин (в таких условиях требуется отработать в течение 10 лет, а общий стаж обязан превышать 20 лет).

    Ниже представлены перечни основных профессий и должностей, за которые полагается льготный выход на пенсию.

    Список № 1

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    К первому перечню относятся следующие должности, которые принято считать особо вредными:

    • связанные с добычей полезных ископаемых (геофизики, инспекторы на горных участках в шахтах, геологи и т. д.);
    • связанные с подземными работами (бетонщики, взрывники, машинисты бульдозеров и т. д.);
    • специалисты (обычные рабочие и их руководители), трудящиеся на подземных работах не меньше 50% времени ежегодно;
    • рабочие, связанные с рудоподготовкой, обогащением, окускованием и обжигом руд инерудных ископаемых (к примеру, газовщики);
    • работники, связанные с полиграфией, транспортной и здравоохранительной сферами;
    • граждане, имеющие дело с боевыми припасами;
    • работники химических организаций;
    • граждане, работающие со стеклянными и строительными материалами;
    • сотрудники кинокопировального предприятия, пищевой индустрии, ртутных подстанций;
    • работники на электростанциях и энергопоездах;
    • граждане, имеющие дело с опасными микроорганизмами;
    • прочие должности.

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    Перечисленный выше список не является полным, так как законодательством РФ предусмотрено большое количество профессий, позволяющих выйти на заслуженный отдых на несколько лет раньше. Подробнее можно ознакомиться с первым перечнем «вредных» должностей, скачав данный документ .

    Список № 2

    Ко второму перечню профессий, которые признаются вредными и тяжёлыми, относятся должности:

    • работников, занятых на производстве химических веществ и металлов;
    • сотрудников, занимающихся переработкой сланца, угля либо металла;
    • лиц, занятых в сферах здравоохранения, промышленности, железнодорожного транспорта и социального обеспечения;
    • горных работников;
    • прочие специальности с тяжёлыми условиями труда.

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии

    К этому же списку относятся профессии специалистов (как обычных сотрудников, так и их руководителей), трудящихся на подземных работах меньше 50% рабочего времени ежегодно. Здесь возможно ознакомиться с полным перечнем «вредных» должностей, относящихся ко второму списку .

    Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии
    Документы в налоговую при регистрации ООО .

    Обязан ли ИП открывать расчетный счет — читайте тут.

    Подтверждение специального трудового стажа

    На практике добиться досрочного ухода на пенсию довольно сложно. Гражданин, претендующий на льготу в виде досрочного пенсионного обеспечения, обязуется предоставить в отделение ПФР комплект документации, подтверждающий наличие у него необходимого общего трудового стажа и осуществление работы в особых условиях труда.

    Обычно сведений из трудовой книжки сотруднику государственного органа недостаточно, так как следует оформлять также справки с предприятия, где заявитель осуществлял свою деятельность.

    Причинами отказа в предоставлении гражданину льготной пенсии обычно являются:

    • невозможность подтверждения трудового стажа;
    • отсутствие полного пакета необходимых для оформления пенсии документов;
    • невозможность удостоверения факта работы на предприятии;
    • несоответствие наименования должности, указанному в трудовой книжке, установленному законом списку льготных профессий.

    Лицам, собирающимся уйти на заслуженный отдых в связи с инвалидностью, необходимо подготовить соответствующие медицинские справки. Многодетные матери также предоставляют в ПФР документальное подтверждение наличия 5 и большего количества детей.

    Не нашли ответа на свой вопрос?
    Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    +7 (499) 350-80-69 (Москва)
    +7 (812) 309-75-13 (Санкт-Петербург)

    Это быстро и бесплатно !

    Понравилась статья? Поделись с друзьями в социальной сети!

    Источники: http://russiansu.ru/pensiya/dosrochnaya-pensiya-po-vrednosti-spisok-1-i-2-perechen-professij.html, http://raszp.ru/spravochn/spisok-1-i-2-vrednyih-professiy-rf.html, http://urmozg.ru/trudovoe-pravo/spisok-professiy-dlya-dosrochnogo-vyhoda-na-pensiu/

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here