Пенсионный возраст в мире

0
204

Пенсии в России в 2017 году — новости о повышении, пенсии по возрасту, военные пенсии

Пенсии в 2017 году в России, новости о индексации: повышение работающим, пенсии по старости, когда повысят военные пенсииВокруг пенсий в нашей стране по уже сложившейся традиции возникает большое количество разговоров, в ходе которых очень трудно понять, каким образом в дальнейшем будущем власти будут исполнять свои социальные обязательства.

Пенсионный возраст в мире

Пенсионеры в большинстве своем пытаются узнать у властей, когда им ожидать следующей индексации пенсий. Особенно этот вопрос стал актуален в конце прошлого года, когда стало понятно, что традиционное повышение отменят, а ему на смену придет единовременная выплата в размере пяти тысяч рублей, которую все пенсионеры получили в январе 2017-го.

Индексация пенсий для работающих с 1 августа 2017 года: последние новости

Свежие новости свидетельствуют о том, что в августе 2017 года все работающие пенсионеры получат небольшую прибавку к своей пенсии. Ежели говорить конкретнее, то их пенсии поднимутся в связи с проведением ежегодной августовской корректировки размеров страховой пенсии для работающих пенсионеров.

В этом случае максимальная прибавка может составить три пенсионных балла, а именно — 235 рублей 74 копейки. Соответствующие данные накануне привели в Пенсионном фонде России.

Вместе с этим сотрудники фонда подчеркнули, что на рост пенсии могут рассчитывать только те пенсионеры, которые трудоустроены официальным образом и получают страховые пенсии по старости и инвалидности.

Размер корректировки будет зависеть от зарплаты работающего пенсионера в 2016 году, то есть от суммы уплаченных за него работодателем страховых взносов и начисленных пенсионных баллов.

В обозримом будущем порядка 10 миллионов работающих пенсионеров будут получать пенсии без регулярных надбавок. Но надежда на возвращение индексации у них все-таки остается. Сразу два комитета Госдумы рекомендовали правительству вернуть приостановленную до 2019 года ежегодную индексацию пенсий работающим пенсионерам. Вернуться к обсуждению вопроса об индексации пенсий работающим пенсионерам правительству рекомендовали комитеты Думы по труду и экономической политике.

Повышение пенсий для военных в 2017 году: свежие новости о индексации

Пенсионное обеспечение военных пенсионеров остается в фокусе внимания по той причине, что данная категория нуждающихся не смогла оказаться в стороне от массовых сокращений расходов российского бюджета.

Военные пенсионеры, составляющие из себя внушительную прослойку населения России, отмечают, что имеющиеся в информационном пространстве сообщения о том, что их материальное положение намного лучше, нежели у других пенсионеров, что это не так. Они, как и все остальные, нуждаются в регулярной поддержке со стороны государства, которая должна выражаться в систематической индексации пенсионных выплат.

Многие думают, что уровень их пенсионного обеспечения в разы выше, нежели у остальных пенсионеров, но на практике все получается несколько иначе. Дело в том, что в том количестве комментариев от властных структур о полной поддержке пенсионеров, получающих военную пенсию, лишь несколько процентов соответствуют действительности.

Например, прошла информация о том, что военные пенсионеры получили прибавку с 1 февраля в размере 5,4 процентов. Однако до людей это повышение не дошло, либо же дошло в ограниченном варианте. В частности, некоторые пенсионеры, получающие пенсию по выслуге лет за работу в военных и других структурах, приравненных к праву получения военных пенсий, пожаловались на то, что их довольствие было проиндексировано лишь на четыре процента.

Таким образом, сразу же появляются вопросы к государству, которое изо дня в день ратует за полное исполнение социальных обязательств перед гражданами.

Пенсионный возраст в 2017 году в разных странах мира

Пенсионный возраст в мире В мире работает три вида пенсионных систем: индивидуально-накопительная, распределительная на основе пенсионных налогов и распределительная на основе общих налоговых поступлений.

Индивидуально-накопительная – работник или работодатель отчисляют в Пенсионный фонд определенную сумму, эти денежные средства накапливаются, а при выходе на пенсию по возрасту пенсионер получает из него помощь.

Распределительная, которая основывается на пенсионных налогах, – работники не откладывают денежные средства, а сразу перечисляют на нужды нынешних пенсионеров, им же пенсию будут выплачивать последующие поколения рабочих.

Распределительная, которая основана на общих налоговых поступлениях, – без налогов, денежная помощь выплачивается из общих поступлений в налоговый фонд (такая система подходит для социально незащищенных граждан).

Чаще всего в странах мира используют не одну какую-то систему, а их комбинацию. Распределительные системы не всегда подходят, так как снижается рост населения и пенсионеров некому обеспечивать.

Например, в Голландии действует три системы накопления пенсии:

  1. Базовое (государственное) обеспечение по возрасту с 65 лет охватывает все население.
  2. Дополнительное (профессиональное) основывается на коллективных соглашениях (отраслевой Пенсионный фонд), участие в них обязательно для всех работающих граждан.
  3. Индивидуальное (негосударственное) заключается в добровольном страховании.

Эксперты называют несколько причин, из-за которых возникают проблемы в работе пенсионных систем:

  1. Рост количества пенсионеров и одновременное снижение количества рабочих.
  2. В 2050 году ожидается, что пенсионеров будет намного больше, чем рождающихся детей.
  3. При такой демографической ситуации страны основную часть ВВП отдают на помощь пенсионерам.

Кроме названных причин, еще специалисты делают акцент на том моменте, что в мире нет рабочей идеальной государственной пенсионной системы. Поэтому большинство граждан вкладывают деньги в Пенсионный фонд, не входящий в государственную систему.

Пенсия по возрасту в разных странах мира

Пенсию по возрасту впервые ввели в Германии (1880 год). Это было сделано для предоставления денежной помощи тем гражданам, которые в свои преклонные годы утратили способность и возможность обеспечивать себя. Пенсионный порог в то время был 70 лет, люди в таком возрасте уже не могли эффективно и качественно выполнять свои рабочие обязанности. Через пару десятков лет этот порог снизили до 65. На сегодняшний день этот возраст принят за пенсионный во многих странах мира.

Специалисты называют несколько факторов, которые определяют возраст для выхода на пенсию:

  • продолжительность жизни граждан страны (средняя);
  • качество жизни (питание, вода, медицина, соцзащита, уровень преступности).

Существуют мировые рейтинги, в которых страны расставляются в зависимости от уровня качества жизни. Лидерами по качеству жизни названы Австралия, Новая Зеландия, страны Скандинавии. Именно в этих государствах высокая продолжительность жизни и высокий пенсионный порог. Эти два фактора не совпадут в тех странах мира, где нарушен экологический баланс, слабо развита инфраструктура. Из-за этого и низкая продолжительность жизни граждан, следовательно, пенсионный порог низкий.

В России для граждан устанавливаются возрастные рамки, определяющие выход на пенсию. Ограничение возраста было введено во времена СССР, а именно в 1932 году. Градация производилась по половому признаку: для мужчин и женщин эти возрастные рамки отличались. Женщинам установлен возраст в 55 лет, а мужчинам – 60. Но также учитывались и условия труда, в которых работали российские граждане: если это была тяжелая работа, да еще и в условиях Крайнего Севера, то возраст снижался на 10 лет. Российское законодательство называет категории граждан, которые могут уйти на пенсию раньше: рабочие и служащие, задействованные на подземных работах, в горячих цехах и т. д.

Из 15 стран бывшего Союза в шести складывается ситуация, требующая реформ в пенсионной системе, а именно поднятия порога пенсионного возраста. Это связано с тем, что рабочие не могут содержать пенсионеров:

  • Украина – возраст женщин с 55 увеличиться до 69 лет, для мужчин – с 60 до 62 (государственных служащих);
  • Россия – до 60 лет к 2021 году;
  • Эстония – для женщин с 60,5 года до 63 (до 2016 года), для мужчин и для женщин с 63 лет до 65 к 2026 году;
  • Латвия – для всех граждан с 62 лет до 65 с 2016 года;
  • Армения – поднимается трудовой стаж с 5 до 10 лет;
  • Азербайджан – для женщин с 57,5 года до 60 с января 2016 года.

Сейчас минимальный возраст женщин составляет 55 лет, мужчин – 60 (Украина, Россия, Беларусь, Узбекистан), максимальный для женщин – 63 (Армения), для мужчин – 65 (Молдавия и Грузия).

В тринадцати постсоциалистических странах наблюдается та же демографическая ситуация по снижению рождаемости. Изменения запланированы в шести:

  • Румыния – до 2030 года поднятие до 65 лет;
  • Венгрия – с 62 лет до 65 для мужчин после 2018 года, для женщин – с 2020;
  • Болгария – до 65 лет с 60 для женщин и с 63 для мужчин;
  • Чехия – на год увеличивают возраст с 2016 года (сейчас это 61 год для женщин, 62 – для мужчин);
  • Хорватия – к 2018 году возраст мужчин и женщин сравняется (сейчас женщины с 60 лет, мужчины с 65);
  • Польша – оговаривается поднятие до 67 лет (для женщин с 60 лет, для мужчин с 65).

В странах Европейского союза:

  • Австрия – с 2024 года каждый год будет увеличиваться на 6 месяцев женский порог, пока не сравняется с мужским (от 60 лет до 65) к 2033 году;
  • Дания – с 65 до 68 лет повысится до 2030 года;
  • Германия – к 2029 году поднимут до 67 лет (на данный момент женщины выходят на пенсию с 58 лет, мужчины – с 62);
  • Италия – к 2050 году для мужчин с 65 лет до 68,4, для женщин с 65 до 63,5;
  • Испания – планирует поднять возраст выхода на пенсию с 65 до 67 лет (как для мужчин, так и для женщин);
  • Нидерланды – поэтапное повышение с 65 лет для всех граждан в 2020 году – 66, 2025 – 67;
  • Ирландия – в 2021 году – 67 лет, в 2028 году – 68 (на сегодняшний день это 66 лет для всех категорий граждан);
  • Великобритания – для женщин с 60 лет до 65 к 2018 году, а к 2020 году до 66 лет (для всех).

Минимальный возраст в странах ЕС на сегодня для женщин 58 лет (Германия) и 60 лет (Австрия, Франция, Великобритания), для мужчин 60 лет (Франция) и 61 год (Швеция). Максимальный – 65 лет (Дания, Италия, Испания, Кипр, Нидерланды, Люксембург, Португалия).

США использует комбинированную пенсионную систему. В Пенсионный фонд денежные средства отчисляют наемные рабочие пополам с работодателями, а вот бизнесмены платят за себя самостоятельно. Минимальный пенсионный возраст для граждан, которые находятся на социальном обеспечении государства, составляет 62 года, но вносятся поэтапные изменения для увеличения его до 69 лет.

В Японии предусмотрено начислять базовую пенсию и трудовую. Базовая включает в себя выплаты при достижении определенного возраста (63 года для всех граждан), а трудовая выплачивается из равных взносов работников и работодателей.

Мальта – пенсия для женщин с 60 лет, мужчин – с 61 года (но для граждан, родившихся позже 1962 года, – с 65 лет).

В Китае женщины идут на пенсию с 50 лет или 55 (на выбор), мужчины – с 60. Планируется поднятие возрастного порога на пять лет к 2020 году.

Израильское правительство стремится уровнять пенсионный порог – как для мужчин, так и для женщин, к 67 годам (на данный момент женщины выходят в 62 года, а мужчины – в 67).

Эксперты делают выводы, что пенсионный возрастной порог постепенно увеличивается. Если не предпринимать таких критических мер, то пенсионный режим разрушиться из-за выплат пенсионерам, которые будут все больше.

Возраст пенсионеров по всему миру

Первая пенсия была установлена в 1880 году в Германии. При этом граждане получали пенсионные выплаты в возрасте 70 лет, когда уже не было возможности качественно и быстро выполнять работу. С тех пор каждая страна устанавливает собственный возрастной порог для оформления пенсии. Но в какой стране самые высокие и самые низкие возрастные показатели? Расскажем в данном материале.

Пенсионный возраст в мире

Средний пенсионный возраст во всем мире составляет 65 лет. Однако в каждом стране разработаны индивидуальные показатели пенсионного возраста.

Пенсионный возраст в мире

При установлении пенсионного возраста органы власти всегда учитывают качество и среднюю продолжительность жизни.

Что касается российских параметров. то женщины оформляют пенсию по старости в 55 лет, а мужчины – в 60 лет. При этом есть категория льготников, которые вправе оформить пенсию на 10 лет раньше, например, жители Крайнего Севера, сотрудники горячего цеха, подземных работ и так далее.

Ниже приведем таблицу, в которой указаны периоды оформления пенсионных выплат в разных странах мира:

Несмотря на указанную информацию, пенсионный возраст в разных странах постепенно увеличивается в связи с экономической ситуацией.

Так, возраст пенсионерам планируют поднять такие страны, как:

  • Украина – женщины до 60 лет.
  • Казахстан – женщины 63 года.
  • Великобритания и Польша – 67 лет.
  • США – 69 лет.
  • Венгрия – с 62 до 65 лет.
  • Болгария –65 лет.
  • Дания – 68 лет.
  • Испания – 67 лет.
  • Ирландия – с 66 до 68 лет.

Самые низкие показатели

Пенсионная система разных стран постоянно подлежит изменениям. При этом большинство стран стараются увеличить пенсионный возраст по ряду причин. Но какие страны имеют самый низкий пенсионный возраст? Выделим прямо сейчас.

Пенсионный возраст в мире

Лидирующие позиции занимают такие страны, как Беларусь, Украина, Россия, Узбекистан. В указанных странах женщины получают пенсионные отчисления в возрасте 55 лет, а мужская половина населения – в 60 лет.

Что касается европейского континента, то минимальный возраст зафиксирован в таких странах, как Нидерланды, Франция, Великобритания.

Максимальные возрастные критерии

Японцы – это самые возрастные пенсионеры мира. Женщины и мужчины этой страны уходят на заслуженный отдых в возрасте 70 лет. Средний возраст обычного японца составляет 82 года.

Пенсионный возраст в мире

Еще одна страна по максимальным возрастным критериям – Дания. В этой цивилизованной стране граждане оформляют пенсию в возрасте 67 лет.

Германия – еще одна страна с высокими показателями пенсионного возраста. Пенсию можно получить не ранее, чем в 67 лет. Средние размеры пенсионных выплат составляют 900 евро. При этом каждый гражданин Германии может оформить пенсионные отчисления немного раньше, если оплатит 0,3% от причитающихся государственных выплат за каждые недоработанные 30 дней.

В заключение отметим, что самые высокие пенсионные показатели отмечены в странах с высокой продолжительностью и качеством жизни. Однако, большинство стран планируют увеличить пенсионный возраст в связи с тяжелой экономической обстановкой в мире. Но чтобы узнать, в каком возрасте в данный момент оформляют пенсию большинство граждан мира – читайте данную статью.

Вам может быть интересно:

Пенсионный возраст в мире Пошаговое оформление пенсии Пенсионный возраст в мире Как пенсионеру вернуть часть налогов? Пенсионный возраст в мире Налоговые льготы для пенсионеров Пенсионный возраст в мире Прибавки к пенсии в Москве

Источники: http://rus24.news/russia/pensii-v-rossii-v-2017-godu-novosti-o-povyshenii-pensii-po-vozrastu-voennye-pensii/, http://rusdni.ru/obschestvo/pensii/pensionnyj-vozrast-v-2016-godu-v-raznyx-stranax-mira.html, http://pensiagid.ru/poleznaya-informaciya/vozrast-pensionerov-v-mire.html

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here