Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    0
    199

    Размер и правила получения фиксированной выплаты к страховой пенсии

    Фиксированная выплата к страховой пенсии этоМногие граждане пенсионного возраста знают о существовании фиксированной части выплат к страховому пенсионному обеспечению.

    Но проблема заключается в том, что многие из них не знают о том, какой размер этой выплаты? Какими законодательными нормами регулируется данный вопрос? Одинакова ли данная денежная сумма для пенсионеров или нет?

    Рассмотрим все вопросы подробней.

    Что это за выплаты

    Фиксированная выплата является так называемой частью пенсионной выплаты для пенсионеров. которая устанавливается на правительственном уровне и относится к страховому виду пенсионного обеспечения:

    • Фиксированная выплата к страховой пенсии этопри выходе на заслуженный отдых по старости ;
    • по причине получения инвалидности ;
    • в связи с потерей кормильца .

    Необходимо обращать внимание на тот факт, что фиксированная часть устанавливается исключительно государством и ни в коем случае не зависит от размера ранее уплаченных страховых взносов.

    Стоит отметить, что данная сумма также напрямую зависит от того, пенсия какого вида была назначена и какой категории пенсионеров. Фиксированная часть страховой пенсии подлежит ежегодной индексации, процент которой напрямую зависит от инфляции в стране.

    Законодательное регулирование вопроса

    На сегодняшний день вопрос о фиксированной части выплат на территории РФ регулируется такими законодательными актами :

    • Федеральным законом “Об обязательном страховании пенсионного обеспечения РФ”;
    • Федеральным законом №400, в частности статьей №16, которая регулирует вопрос о порядке установления фиксированной выплаты;
    • Федеральным законом №424, который регулирует вопрос о накопительной части пенсионного обеспечения. а также дополняет законы о фиксированных выплатах.

    Порядок и условия начисления

    Само по себе формирование такой выплаты осуществляется при назначении пенсионного обеспечения. Это вопрос четко регулирует статья 16 Федерального закона №400.

    По этой причине можно с уверенностью говорить о том, что он является некой гарантией для граждан нашей страны в получении минимальной пенсии.

    На сегодняшний день эта выплата может быть назначена таким категориям граждан :

    • Фиксированная выплата к страховой пенсии этовсем гражданам, которые уже достигли пенсионного возраста (для женщин это 55 лет, для мужского пола – 60);
    • лица, которые отработали на территории Крайнего Севера не меньше 15 лет, и при наличии у них общего стажа от 25 лет для мужского пола и 20 для женщин ;
    • лица, которые на протяжении минимум 15 лет отработали в районах нашей страны со сложными климатическими условиями, при этом общий стаж для мужской категории населения обязан быть не менее 25 лет, в то время как для женщин – 20;
    • инвалиды, вне зависимости от того, какая у них группа;
    • граждане, которые имеют статус сироты ;
    • лица, которые получают пенсию по потере кормильца.

    Все вышеуказанные граждане имеют право рассчитывать на получение этой базовой прибавки.

    Правила расчета выплат

    Последняя индексация производилась практически год назад – еще в феврале 2016 года и до сегодняшнего дня базовая выплата составляет порядка 4 тысяч 558 рублей. Но при этом в зависимости от того, какая категория пенсионеров получает пенсию, есть ли иждивенцы – эта величина может варьировать как в большую, так и в меньшую сторону.

    Необходимо брать во внимание тот факт, что рассчитывать фиксированную выплату нет нужды, поскольку для каждой категории предусмотрен свой размер.

    Рассмотрим фиксированную выплату по отдельности.

    К пенсии по старости

    Фиксированная выплата к страховой пенсии этоСуммы фиксированной выплаты для этого вида пенсионного обеспечения составляет:

    • лица, которые достигли пенсионного возраста 55 и 60 лет соответственно вправе рассчитывать на 4 тысячи 558 рублей (стандартная сумма);
    • граждане, которые осуществляли свою трудовую деятельность на территории Крайнего Севера (минимум 15 лет) и заработали минимум: мужчины 25 лет и женщины 20 – получают 6 тысяч 838 рублей;
    • граждане, которые осуществляли свою трудовую деятельность в районах со сложными климатическими условиями на протяжении минимум 15 лет, и при наличии общего стажа: 20 лет для женской категории и 25 мужчинам – получают 5 тысяч 926 рублей.

    При получении пенсионного обеспечения по причине наличия группы инвалидности

    Для этой категории получателей размер фиксированной части составляет:

    • при инвалидности 1 группы размер составляет 9 тысяч 117 рублей;
    • в случае со 2 группой инвалидности – в пределах 4,5 тысяч рублей;
    • наименьшая сумма у инвалидов 3 группы – в пределах 2,2 тысячи рублей.

    Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    По потере кормильца

    В данной категории сумма выплаты составляет:

    • для граждан, которые являются сиротами – порядка 4,5 тысячи рублей;
    • лица, которые получают пенсионное обеспечение вправе рассчитывать на фиксированную часть выплаты в размере 2,2 тысяч рублей.

    Когда можно претендовать на увеличенную сумму

    На сегодняшний день некоторым категориям граждан фиксированная часть может быть начислена в увеличенном размере .

    • Фиксированная выплата к страховой пенсии этоинвалиды, которые приобрели свою инвалидность при осуществлении трудовой деятельности в районе Крайнего Севера – данная часть выплат увеличивается на 50%, если говорить о работе на приравненной к такому району территории – увеличение происходит на 30%;
    • если речь идет о пенсионерах 80 и более лет – сумма увеличивается в несколько раз;
    • если у граждан пенсионного возраста имеются иждивенцы – доплата составляет 1,5 тысячи рублей на каждого. При этом максимально можно получить доплаты за троих нетрудоспособных иждивенцев.

    Порядок выплаты

    В первую очередь необходимо понимать, что фиксированная выплата назначается в процессе оформления страховой пенсии .

    В том случае, если у получателя страховой пенсии появились какие-либо обстоятельства, по которым он может претендовать на увеличение фиксированной части, в обязательном порядке следует проинформировать об это территориальный отдел Пенсионного фонда по месту своего проживания.

    Фиксированная выплата к страховой пенсии этоПримером такого обстоятельства может стать появление иждивенца.

    Прежде чем обратиться в ПФ, необходимо подготовить необходимый пакет документов. в состав которого входит:

    • оригинал и копия паспорта;
    • документ, который подтверждает наличие обстоятельства, по которому фиксированная сумма может быть пересмотрена;
    • заявление на пересмотр фиксированной части выплат.

    После того, как необходимый пакет документов сформирован и предоставлен в ПФ, его сотруднике в течение первых 10 календарных дней принимают решение об увеличении этой части выплат.

    В случае если ПФ решил отказать, пенсионеру обязаны сообщить о причинах принятия такого решения.

    Важно также помнить об одном нюансе: если пенсионер находится в возрасте 80 и более лет, предъявлять документы нет необходимости, ПФ пересматривает фиксированную часть выплат в автоматическом режиме.

    Правила составления заявления

    Как правило, заявление составляется без какой-либо унифицированной формы, но при этом в нем должны содержаться такие сведения :

    • личные данные заявителя;
    • по каким причинам выплата должна быть пересмотрена;
    • перечень сопровождающей документации;
    • дата составления и подпись заявителя.

    Государственные служащие и военные

    Граждане, которые относятся к категории военнослужащих либо же являются государственными служащими, считаются отдельными категориями пенсионеров.

    Осуществление пенсионных взносов за них производится непосредственно самим государством. По этой причине они оформляют и получают заработанное пенсионное обеспечение исключительно в своих ведомствах .

    Фиксированная выплата к страховой пенсии этоНа сегодняшний день действующее законодательство РФ предусматривает для таких категорий пенсионеров следующие разновидности выплат :

    • по выслуге лет ;
    • при возникновении инвалидности;
    • по причине потери кормильца (речь идет о семьях погибших).

    В случае если за граждан из данной категории производились в процессе осуществления их трудовой деятельность отчисления в Пенсионный фонд, они имеют полное право получить страховую пенсию по страсти. Но при этом есть небольшой нюанс – эта пенсия выплачивается без фиксированной части выплат.

    Согласно действующему законодательству, в частности Федеральному закону №400, для получения данных денежных средств, эта категория пенсионеров должна отвечать таким условиям :

    • в обязательном порядке наличие определенного размера коэффициентов (в 2017 году сумма составляет порядка 11,4);
    • в обязательном порядке получать пенсионную выплату за выслугу лет либо же по причине наличия инвалидности;
    • наличие у претендента страхового стажа не меньше 8 лет с возможным последующим его увеличением на 1 год. Увеличение будет происходить ежегодно до 15 лет;
    • обязательное наличие пенсионного возраста, который установлен на государственном уровне для всех категорий граждан нашей страны: 55 лет для женского пола и 60 – для мужчин.

    Последние новости и изменения в законодательстве

    Как таковых изменений в этом вопросе Правительство РФ не планирует. Но в текущем году планируется индексация фиксированных выплат по причине инфляции.

    На сегодняшний день не известно, когда увеличение суммы выплат будет произведено, но известен процент увеличения. Планируемая индексация должна будет увеличить размер фиксированной части примерно на 5,8%, что позволит перекрыть ожидаемый уровень инфляции.

    Стоит отметить, что предыдущая индексация была произведена на 4%, в то время как инфляция составила 12,4%.

    Про индексацию страховых пенсий смотрите в следующем видеосюжете:

    Остались вопросы? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    +7 (812) 309-71-83 (Санкт-Петербург)

    8 (800) 333-45-16 доб. 193 (Регионы)

    Это быстро и бесплатно !

    Здравствуйте, дорогие мои читатели, будущие и нынешние пенсионеры!)

    В очередной раз мы с Вами сегодня поговорим о пенсионной системе РФ и нагрянувших в ней изменений. А именно, хочу Вам подробно рассказать об одном не маловажном элементе пенсионной формулы — базовой части трудовой пенсии.

    Мы уже с Вами подробно рассмотрели такие составляющие, как накопительная и страховая части пенсии, теперь остановимся подробнее на третьей элементе ПС. Тем более, что последние изменения вследствие пенсионной реформы 2015 года затронули её не меньше, чем страховую и накопительную часть.

    Фиксированные выплаты к страховой пенсии

    Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    Если быть точными, то полное определение базовой части таково — фиксированный базовый размер трудовой пенсии (ФБР) по старости/инвалидности и т д. Да, абсолютно верно, данная единица есть во всех видах социальных пособий. Благодаря последним изменениям базовая часть пенсии, как таковая, прекратила свое существование, а на смену ей пришел аналог в виде фиксированной выплаты (ФВ) к страховой пенсии.

    Для начала, чтобы было более понятно, в чем состоят преобразования, затронувшие этот элемент, в чем их смысл и задумка, нам нужно разобраться с понятием базовой пенсии. Базовая пенсия, как и фиксированная выплата, устанавливается в твердой сумме, это абсолютная фиксированная государством величина, не зависящая от страховых взносов. Она одинакова для всех граждан, относящихся к определенной категории. Таким как пенсионеры, инвалиды, люди достигшие 80 летнего возраста, работающие в пределах крайнего севера и т д.

    У всех приведенных категорий своя фиксированная ставка, как базовой части, так и новой принятой — фиксированной выплаты. Они могут отличаться между группами, но не в пределах одной категории. Базовая часть так же ежегодно индексируется на уровень роста потребительских цен за предыдущий год.

    Фиксированные выплаты к страховой пенсии, как и прежний показатель, ежегодно 1 февраля индексируется на уровень инфляции за предыдущий год, а так же может дополнительно увеличиваться по решению Правительства РФ с учетом роста доходов ПФР. В 2015 году ФВ увеличены на 11,4% на 522 руб. до 5104 руб./мес. (по данным РосМинТруда).

    С января 2015 года, при вступлении в силу новых законов, была введена зависимость фиксированных выплат от общего страхового стажа. Как я уже писала в предыдущей статье, необходимое количество лет для получения страховой части пенсии теперь составляет 15 лет. В первую очередь это связанно с тем, что страховая часть пенсии теперь рассчитывается не в абсолютной величине, а в коэффициентах, и чтобы “скопить” нужное количество баллов для этого коэффициента, человеку потребуется минимум 15 лет общего страхового стажа.

    Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    В случае, если мужчина проработал более 30 лет, а женщина более 25 лет, его сумма ФВ будет увеличиваться на 6% ежегодно за каждый год “переработки”. Если же показатель их стажа меньше требуемого, то ФВ будут сокращаться на 3% за каждый “недоработанный” год. Но при этом за расчеты не берется 30/25 лет. Сокращение ФВ будет при отсутствии страхового стажа в 2015 году — 9 лет, в 2016 году — 10 лет и т. д. То есть каждый последующий год будет увеличиваться на один “трудовой” год.

    Связано это с тем, что в новой пенсионной реформе 2015 года все рассчитано на то, чтобы стимулировать человека, чтобы он как можно позже вышел на заслуженный покой. А на самом деле с расчетом на то, чтобы как можно больше людей в своей жизни не получило пенсию ни разу!

    Все последние преобразования на первый взгляд логичны, необходимы и созданы с целью улучшения качества жизни и коэффициента замещения на пенсии. Но созданы они не путем увеличения пенсионных выплат, а путем увеличения возраста выхода людей на пенсию. С призывом — чем дольше ты работаешь, тем больше твоя пенсия. тем меньше перспективы до нее дожить.

    Уже можно сказать в прошлом, базовая часть пенсии — это некая фиксированная гарантия государства перед человеком на получение последним минимальной суммы пенсионного обеспечения по достижению установленного возраста. Если даже тот никогда в своей жизни не работал. Конечно, законодательно каждый человек должен был для начисления ему пенсии проработать минимум 5 лет. Но по факту, даже самые злостные “тунеядцы” не остались без пенсии.

    Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    Теперь же, дорогие мои читатели, стоит твердо уяснить, что нет такой гарантии государства, как не стало базовой части. Новое понятие так и называется фиксированные выплаты к страховой части. И несет в себе именно эту смысловую нагрузку. Это значит, что прежде чем предъявить на нее права нужно заработать страховую пенсию, а для начала страховой стаж. “Оттягивали пенсию, как могли”!

    Конечно, все это выглядит не внушающе надежду на достойную жизнь, но не будем отчаиваться, мы же с Вами хорошо проинформированы про все возможности пенсионной системы и сделаем сами свою жизнь на пенсии обеспеченной. Поэтому примите правильное решение в отношении сохранения своей накопительной пенсии (выберите свой НПФ), если Вы еще этого не сделали. И занимайтесь её грамотным инвестированием (выбирайте только надежные и самые доходные НПФ).

    Ведь данным видом пенсии никто, кроме Вас, не сможет распоряжаться, и его выплаты начнутся по достижению Вами определенного законом пенсионного возраста, а не с множеством оговорок и условий! И спите спокойно в ожидании новых пенсионных преобразований, которые поверьте, еще не раз посетят нашу страну!

    А пока на этом все! Надеюсь, что с фиксированными выплатами, а в прошлом фиксированным базовым размером трудовой пенсии Вам стало все понятно и мы сможем двигаться дальше в изучении Фиксированная выплата к страховой пенсии это До свидания, мои читатели и не только.

    Понравилась статья? Поделись с друзьями!

    Фиксированная выплата к страховой пенсии

    Фиксированная выплата — это часть суммы пенсионного обеспечения гражданина, которая устанавливается к страховой пенсии (по старости. инвалидности или потере кормильца ). Она представляет собой фиксированную величину. устанавливаемую государством и независящую от суммы уплаченных страховых взносов.

    • Размер выплаты зависит от вида назначаемой пенсии и категории пенсионера и индексируется каждый год в зависимости от уровня инфляции.
    • Также размер может увеличиваться второй раз по решению Правительства РФ с учетом возрастания доходов Пенсионного фонда.

    Пенсионная реформа в России в 2015 году

    В декабре 2013 года в рамках пенсионной реформы президентом были подписаны два законопроекта от 28.12.2013 г. — №400-ФЗ «О страховых пенсиях» и №424-ФЗ «О накопительной пенсии». а так же утверждены изменения и дополнения в действующих нормативных актах, связанных с пенсионным обеспечением.

    Эти изменения вступили в силу с 1 января 2015 года и продолжают действовать по сей день. Новая пенсионная реформа в настоящий момент не разработана.

    В рамках этого этапа реформы трудовая пенсия разделилась на страховую и накопительную. При этом часть взносов по обязательному пенсионному страхованию гражданин может перевести на свое усмотрение в любой негосударственный пенсионный фонд или управляющую компанию (частную или государственную). Выбранная организация будет инвестировать взносы и со временем увеличивать суммы пенсионных накоплений.

    • Так же изменился порядок расчета пенсии. которая теперь производится в индивидуальных пенсионных коэффициентах. или в простонародье — баллах.
    • Эти баллы при начислении пособия будут переводиться в рубли с помощью устанавливаемой стоимости.

    Таким образом, с 2015 года пенсионное обеспечение граждан может складываться из страховой пенсии, накопительной и фиксированной выплаты.

    Размер пенсии (величина пенсионного коэффициента) зависит от страхового стажа, величины заработной платы, возраста обращения за пособием и стоимости одного балла, которая ежегодно индексируется правительством.

    Что стало с фиксированным базовым размером пенсии?

    Фиксированную выплату можно считать аналогом фиксированного базового размера пенсии, действующим ранее, т.е. до пенсионной реформы и при действии закона «О трудовых пенсиях в РФ». Таким образом, особый смысл и порядок назначения этой выплаты не изменились .

    Она также, как и ранее, устанавливается к пенсионному обеспечению и представляет собой сумму, устанавливаемую в определенном размере.

    Как описывается в законодательстве, ее формирование происходит за счет солидарного тарифа страховых взносов, который составляет 6% из вносимых 22% (ст. 3 ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в РФ» ), а также средств государственного бюджета .

    Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2017 году

    Согласно статье 16 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ, фиксированная выплата (ФВ) устанавливается вместе с назначением пенсии в определенном размере. Можно сказать, что она является минимальной гарантией пенсионного обеспечения граждан.

    После индексации 1 февраля 2017 года ее базовый размер составляет 4805,11 рублей и в зависимости от категории пенсионеров, назначаемого вида пенсии и наличия иждивенцев может увеличиваться в большую или меньшую сторону.

    Повышение (индексация) фиксированной части пенсии

    С 2015 года повышение пенсий производится через индексацию стоимости балла и фиксированной выплаты. В соответствии со статьей 16 закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» :

    • размер фиксированной выплаты должен ежегодно с 1 февраля индексироваться на уровень роста инфляции за прошедший год.
    • ежегодно с 1 апреля Правительство РФ имеет право принимать решение о дополнительном повышении ее размера основываясь на росте доходов Пенсионного фонда РФ.

    Фиксированная выплата к страховой пенсии это

    Последний раз индексация была проведена всего на 4%, что значительно ниже инфляции предыдущего года — 12,9%. В 2017 году Правительство утвердило индексацию по инфляции 2016 года, которую установили в величине 5,4%. В апреле при дополнительной индексации была увеличена только стоимость пенсионного балла, при этом фиксированная выплата осталась без изменений.

    Для граждан, достигших пенсионного возраста и получающим пенсионное обеспечение, но продолжающих трудиться. увеличение не предвидится.

    Установление в увеличенном размере

    Существует ряд категорий граждан, которым минимальная часть начислений выплачивается в увеличенном размере. К ним относятся инвалиды, северяне, пенсионеры 80-летнего и более возраста и граждане, имеющие иждивенцев.

    • К выплате по инвалидности при работе в РКС их ФВ увеличивается на 50%, а при осуществлении трудовой деятельности в приравненных к таковым районам — на 30%.
    • При достижении 80 лет назначенная выплата увеличивается в 2 раза.
    • При наличии нетрудоспособных иждивенцев ФВ увеличивается на 1519,64 рубля на каждого нетрудоспособного (до 3-х человек). При наличии стажа в РКС доплата повышается в 1,5 раза, а при наличии стажа в приравненных районах к КС — в 1,3 раза.

    Также проживающим в районах Крайнего севера и приравненных к ним местностях выплата устанавливается в увеличенном размере на районный коэффициент .

    Страховая пенсия без фиксированной выплаты

    Лица, проходящие службу в вооруженных силах РФ. и федеральные (муниципальные) гражданские служащие относятся к отдельной категории пенсионеров, за которых пенсионные взносы осуществляет государство и пенсионные выплаты они получают по линии своих ведомств.

    Согласно действующему законодательству, для данной группы лиц выделяются следующие виды пенсионного обеспечения:

    • за выслугу лет;
    • по инвалидности;
    • о потере кормильца (семьям умерших).

    При наличии отчислений в Пенсионный фонд России эта категория граждан помимо государственной выплаты имеет право на страховую пенсию по старости .

    Однако страховое пенсионное обеспечение таким гражданам устанавливается без учета суммы фиксированной выплаты.

    Согласно Федеральному закону от 28.12.2013 года N 400-ФЗ. для получения средств эти пенсионеры должны соответствовать следующим критериям:

    • иметь определенную суммы индивидуальных пенсионных коэффициентов (11,4 в 2017 году);
    • иметь выплату за выслугу лет или в связи с инвалидностью от государства;
    • страховой стаж не менее 8 лет в 2017 году, с последующим увеличением на один год ежегодно до 15 лет;
    • достижение общеустановленного пенсионного возраста — 55 лет для женщин и 60 для мужчин.

    Коэффициент повышения при позднем выходе на пенсию

    Согласно пенсионному законодательству застрахованное лицо, чтобы увеличить размер пособия. может самостоятельно определить дату назначения пенсии. Обратиться за ее назначением стало выгодно в более позднем возрасте. поскольку к страховой пенсии и фиксированной выплате теперь применяются повышающие коэффициенты.

    Размер повышения за счет премиальных коэффициентов при обращении за выплатой позднее наступления пенсионного возраста зависит от количества лет, на которые гражданин отложит уход на пенсию.

    Количество лет, дающих право на повышающие коэффициенты, определяются с момента возникновения права на выплату до дня ее назначения, но не ранее, чем с 1 января 2015 года.

    Правом на увеличение пособий посредством премиальных коэффициентов имеют право воспользоваться и застрахованные лица, которые уже получают пенсию. В этом случае им необходимо подать заявление об отказе получения уже начисляемой страховой пенсии. По истечении запланированного срока, который должен составлять не менее 12 месяцев. начисление будет восстановлено по заявлению застрахованного лица, а к выплате будут применены повышающие коэффициенты. Увеличение зависит от количества лет, на которое отложено получение пособия, которое регулируется приложениями 1 и 2 закона «О страховых пенсиях» .

    Комментарии (7)

    Читать предыдущие комментарии

    Показано 7 из 7

    Ольга 23.11.2016 в 10:43

    Нужно ли подавать заявление для увеличения фиксированной выплаты?

    Людмила 23.11.2016 в 17:56

    При появлении случаев, когда сумма фиксированной выплаты может быть увеличена, необходимо оповестить орган ПФР. Это делается при наличии у пенсионера нетрудоспособных иждивенцев. При изменении вида назначаемой страховой пенсии или достижении 80 лет обращаться в Пенсионный фонд не нужно.

    При подаче заявления так же необходимо предоставить оригинал вместе с копией паспорта и документы, которые подтверждают приобретенные обстоятельства. При отказе в удовлетворении требований Пенсионный фонд сообщает об этом пенсионеру в течение пяти рабочих дней со дня принятия данного решения. В случае положительного ответа, предоставленные документы (их копии) не подлежат возврату.

    Игорь 16.04.2017 в 08:03

    Скажу по-русски: законов много, а толку мало. Наши пенсии такие, что едва хватает на питание, не говоря о другом. Считаю что людям должны платить от трудового стажа: сколько лет проработал, столько тысяч рублей получи. 20 лет — 20 тыс.руб. 30 лет — 30 тыс.руб. и так далее. А для тех, кто работал на заводах и фабриках ввести повышающий коэффициент за вредность.

    Елена 05.05.2017 в 09:25

    Я с вами согласна на 100%. А то проработал 5 лет — и получай столько же, кто проработал «на дядю» 35 лет.

    Михаил 29.05.2017 в 13:02

    Стаж 25, работал и родился в Москве. Служил в армии 2 года, вышел на пенсию на год позже — в итоге получаю шесть с половиной тыс. руб. Переехал в область, жду доплаты до прож. минимума. Будет 9161 руб. если одобрят.

    Любовь 29.06.2017 в 07:16

    Сергей 03.07.2017 в 00:44

    Фиксированная выплата северянам 7207 при наличии общего стажа 25 лет. Но при выходе на пенсию по 1 списку вредности достаточно 20 лет на севере. Интересно знать, остается ли фиксированная выплата 7207 в таком случае?

    Поделитесь своим мнениемОтменить ответ

    Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей

    Источники: http://posobie-help.ru/pensii/po-potere-kormilca/fiksirovannaja-vyplata-k-straxovoj-pensii.html, http://npf-oms.su/ops/fiksirovannye-vyplaty-k-straxovoj-pensii.html, http://pensiology.ru/oformlenie-pensii/po-starosti/raschet-razmera/fiksirovannaya-vyplata/

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here