Дата выхода на пенсию по старости

    0
    201

    Выход на пенсию по старости

    Новый закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ ввел основные параметры, необходимые для определения права на страховую пенсию по старости. Ежегодно до 2025 года эти параметры будут меняться.

    • С 2015 года ввели новую меру оценки права для выхода на пенсию — индивидуальный пенсионный коэффициент (балл). Причем каждый год меняется значение минимального стажа и индивидуальных коэффициентов, требуемых для установления пенсионной выплаты.
    • Также в этом году страховые взносы граждан продолжают поступать на формирование только страховой выплаты, как это было в предыдущие годы, начиная с 2014.

    Назначение страховой пенсии мужчинам и женщинам

    Основополагающими моментами, влияющими на возникновение права на получение страховой пенсии в соответствии с новыми правилами. являются: возраст, минимальный стаж и требуемая сумма накопленных баллов.

    1. Пенсия по старости назначается, как и ранее, в возрасте 60 лет для лиц мужского и 55 лет для лиц женского пола.

    Особенностью проводимой реформы в России является то, что гражданин может и позже установленного срока выйти на пенсию, тогда к начисленной ему страховой выплате будут применяться повышающие коэффициенты. Такая возможность относится целиком и к досрочным выплатам.

    Действующие пенсионеры также могут отказаться от получения пенсии как минимум на год, чтобы увеличить свою базовую сумму и страховую выплату.

  • Важным новшеством является повышение минимального стажа. необходимого для назначения страховой выплаты. Теперь это количество равно 15 годам вместо прежних 5 лет. Но увеличение стажа будет проходить постепенно с 6 лет в 2015 году.
  • Еще одной особенностью выплаты по новым правилам является ее расчет в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Каждый трудовой год гражданина оценивается неким количеством баллов, в том числе и за такие периоды, когда не уплачивались платежи в ПФР, например, отпуск по уходу за ребенком, служба в армии по призыву и другие, указанные в ст.12 закона «О страховых пенсиях». Требование к начисленным баллам также будет увеличиваться ежегодно на 2.4, т.е. начиная с 6.6 в 2015 году до 30 к 2025 году .
  • Какой пенсионный возраст в России в 2017 году?

    Несмотря на многочисленные дискуссии возраст выхода на заслуженный отдых россиян пока остается таким же и составляет 60 и 55 лет соответственно для мужчин и женщин. Однако по данным государственной статистики женщины живут гораздо дольше мужчин, поэтому иногда такая разница в возрасте выхода на пенсию может казаться неоправданной.

    Еще при составлении плана бюджета страны и разработки антикризисных мер Правительство рассматривало возможность повышения пенсионного возраста, но решения принято так и не было.

    Сейчас ежегодно возрастает количество пенсионеров и при этом также растет дефицит бюджетных средств, в следствии чего повышение пенсионного возраста в будущем для всего населения страны будет необходимой мерой. При этом, следует отметить, что уже с 2017 года правительство приняло решение повысить пенсионный возраст для госслужащих .

    Трудовой стаж для начисления пенсии

    Как известно с принятием нового закона «О страховых пенсиях» понятие, как такового, трудового стажа уходит из пенсионного законодательства — теперь основным условием для назначения пенсионной выплаты является наличие именно страхового стажа. Такое понятие включает в себя периоды работы, за которые были начислены и уплачены страховые взносы в ПФР, а также иные периоды.

    С введением пенсионной реформы было решено увеличить минимальный стаж для выхода на пенсию — с привычных 5 лет от будет ежегодно повышаться до 15 лет в 2024 году. Таким образом, в 2017 году стаж для назначения пенсии составляет 8 лет.

    Однако при оценке пенсионных прав граждан до 2002 года понятие общего трудового стажа, как суммарной продолжительности трудовой деятельности и иной общественно-полезной работы, будет продолжать существовать. Именно от длительности трудового стажа зависит размер пенсионных начислений на 1 января 2002 года. Позже этой даты расчет основывается на сумме перечисленных страховых взносов на индивидуальный счет гражданина.

    Право на досрочное пенсионное обеспечение по старости

    В рамках действующего в нашей стране законодательства гражданин имеет право уйти на пенсию и ранее установленного возраста, но при наличии определенных условий :

    • необходимое количество стажа на определенных видах работ;
    • наличие требуемого количество индивидуальных пенсионных баллов;
    • необходимая продолжительность страхового стажа.

    Вышеперечисленные требования позволяют отнести гражданина к определенной категории, установленной законом и позволяющей получать досрочное пенсионное обеспечение.

    С принятием нового закона нормы определения права на досрочную пенсию сохранились. Списки вредных и опасных производств, равно как и другие списки, дающие право уйти на пенсию раньше обычного, остались неизменными .

    Важно, что граждане, приобретающие право на досрочную пенсию, как и обычные граждане, могут обратиться за установлением выплаты позже для применения премиального коэффициента к расчету пенсии, увеличивающего причитающуюся пенсионеру сумму.

    Тем, у кого формируются пенсионные накопления, при установлении досрочной выплаты по старости также возникает право на назначение накопительной пенсии .

    Выход на пенсию по вредности и в связи с тяжестью выполняемых работ

    Граждане, чья работа связана с особыми видами трудовой деятельности, имеют право на досрочную пенсию по одному из оснований:

    • по Списку № 1 (пп. 1 п. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ);
    • по Списку № 2 (пп. 2 п. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

    При этом требуемый возраст выхода на пенсию, отработавших под землей и в горячих цехах по Списку № 1, меньше общеустановленного на 10 лет, а для лиц, работавших в тяжелых условиях по Списку № 2 — на 5 лет.

    Если граждане проработали на должностях по указанным выше Спискам не менее половины необходимого стажа на вредных и опасных производствах и имеют требуемое количество страхового стажа и пенсионных баллов, то выплата назначается им со снижением возраста пропорционально стажу на тяжелых работах.

    Особенностью назначения таких выплат является определение права с учетом:

    • специальной оценки условий труда. то есть установление классов условий работы и перечисление страховых платежей по определенным тарифам;
    • уплата дополнительного тарифа до проведения вышеуказанной оценки.

    Таким образом, если у работодателя отсутствуют результаты проведенной ранее аттестации рабочих мест с вредными условиями труда или по результатам аттестации установлен допустимый класс опасности, то в льготный стаж будут засчитаны периоды при условии уплаты страховых взносов по дополнительному тарифу.

    Пенсия жителям Крайнего Севера и другим гражданам

    Правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются граждане, живущие на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях, а также лица, проживавшие в таких районах ранее, независимо от нынешней регистрации.

    Возраст выхода на досрочную пенсию для «северян» составляет 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин. если они проработали 15 лет на самом Севере или 20 лет в приравненных к нему местностях. При этом страховой стаж должен составлять 25 и 20 лет соответственно.

    Для уточнения прав на такой вид пенсии используется перечень районов. расположенных на Крайнем Севере. При этом год работы в северной местности (т.е. в районах, приравненных к Северу) 9 месяцам работы на самом Крайнем Севере.

    Минимальный «северный» стаж для назначения досрочной выплаты по старости составляет 7 лет 6 месяцев. При этом пенсия назначается со снижением общеустановленного пенсионного возраста на четыре месяца за каждый полный год работы на Севере.

    Документы, необходимые для назначения пенсии по старости

    Для назначения страховой пенсии по старости. в том числе и досрочной, необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту регистрации со следующими документами :

    1. письменное обращение в виде заявления;
    2. документы, удостоверяющие личность обратившегося;
    3. документ об обязательном пенсионном страховании (СНИЛС);
    4. документы, подтверждающие страховой стаж, в том числе и досрочный;
    5. справка о зарплате за 60 месяцев подряд за период до 2002 г.;
    6. другие документы, подтверждающие (уточняющие) дополнительные или спорные обстоятельства.

    Все документы, кроме паспорта и СНИЛС. могут быть запрошены у заявителя только в случае их отсутствия в государственных органах. Данное правило регулируется законом о предоставлении государственных услуг № 210-ФЗ от 27.07.2010 г.

    Документы, подтверждающие периоды трудовой деятельности, должны содержать номер, дату выдачи, ФИО того, кому выдается справка, дату его рождения, место и конкретный период работы с указанием должности, в которой работал гражданин, а также основание выдачи данной справки (здесь могут быть указаны приказы, лицевые счета, табеля учета рабочего времени и др.).

    Сроки назначения и выплаты пенсий

    Письменное обращение за назначением страховой выплаты по старости ПФР рассматривает в течение 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами либо со дня поступления последнего недостающего документа.

    Все необходимые справки должны поступить в ПФР в течение трех месяцев со дня обращения.

    Назначается страховая пенсия по старости со дня обращения за ней, но не ранее дня возникновения права на нее. Исключение составляет обращение в течение месяца после увольнения с работы; в данном случае пенсия будет установлена со дня, следующего за днем ухода с работы.

    • Назначение пенсии по старости осуществляется на бессрочный период.
    • Выплата данного вида пенсии осуществляется за настоящий месяц.

    Начисленные суммы, которые были приостановлены ПФР и не были востребованы гражданином своевременно могут быть выплачены ему за предыдущие три года, предшествующие месяцу, следующему за месяцем обращения. Страховая пенсия, не полученная вовремя по вине ПФР, возвращается гражданину без ограничения каким-либо сроком.

    Расчет размера страховой пенсии в 2017 году

    Для расчета страховой пенсии используется следующая формула:

    СП = ИПК х СПК + ФВ,

    • СП — величина страховой выплаты;
    • ИПК — сумма пенсионных баллов;
    • СПК — стоимость индивидуального коэффициента;
    • ФВ — сумма базовой выплаты.

    Учитывая, что в 2017 году величина фиксированной суммы составляет 4805 руб. 11 коп. а стоимость пенсионного балла — 78,28 руб. представленная выше формула применительно к настоящему году выглядит так. СП = ИПК х 78,28 + 4805,11.

    В марте 2017 года Анна Ивановна выходит на заслуженный отдых в 55 лет, с начала этого года она не работает. В 2015 году ей была произведена конвертация накопленных пенсионных прав и сумма пенсионных баллов составила 75.

    В прошлом году она работала, и ее ежемесячная зарплата составила 15000 рублей. Рассчитаем количество баллов, заработанных Анной Ивановной в 2015 и 2016 году.

    • За 24 месяца ее зарплата составила 360000 рублей (15000 рублей х 24 месяцев), таким образом, на страховую часть пенсии ей было перечислено 57600 рублей (16% от 180 тыс. рублей), т.е. 28800 за каждый год.
    • Максимальная годовая зарплата (МГЗ) в 2015 году, с которой уплачивались страховые взносы, составила 733000 рублей. Следовательно, максимальный страховой взнос был равен 117280 рублей (16% от 733 тыс. рублей). Получаем, 28800 / 117280 х 10 = 2,46 балла. В 2016 году МГЗ составила 796000 рублей, таким образом в данном году она заработала 28800 / 127360 х 10 = 2,26 балла.

    Стоимость ИПК с 1 февраля 2017 года составляет 78 рубля 28 копеек, размер фиксированной выплаты — 4805 рублей 11 копеек. Таким образом, размер ее страховой пенсии составил:

    79,72 балла х 78 руб. 28 коп. + 4805 руб. 11 коп. = 11045,59 рублей.

    Выход на пенсию отдельных категорий граждан (военных, МВД, МЧС, ФСИН и госслужащих)

    По достижении установленного возраста некоторым категориям граждан при наличии необходимого стажа государственной или военной службы устанавливается пенсия по выслуге лет в соответствии с законом от 15.12.2001 г. N 166-ФЗ и законом № 4468-1 от 12.02.1993 г. Такой вид пенсионного обеспечения устанавливается при условии оставления службы. Если же пенсионер из числа лиц, указанных в ст. 1 вышеназванного закона вновь поступает на службу, выплата ему уже назначенной пенсии приостанавливается . Определение права на пенсионную выплату отдельным категориям граждан осуществляется соответствующими ведомствами .

    Кроме того, данным категориям граждан может назначаться и вторая пенсия по линии ПФР при условии выполнения работ, за которую уплачивались страховых взносов.

    Условия определения права на такую пенсию для военных и госслужащих совпадают с условиями для обычных граждан:

    • достижение общеустановленного возраста;
    • необходимый минимальный стаж;
    • наличие пенсионных коэффициентов.

    Однако страховая пенсия устанавливается им без фиксированной суммы и зависит только от продолжительности стажа и уплаченных в ПФР страховых взносов .

    Заключение

    • Общеустановленный возраст выхода на заслуженный отдых остается пока неизменным и составляет 60 лет для мужчин и 55 лет для женщин .
    • Существуют определенные должности, работа в которых дает гражданам право уйти на пенсию по старости досрочно. Условием для снижения возраста является наличие стажа на соответствующих видах работ.
    • Сроки назначения и выплаты пенсий как обычным гражданам, так и досрочникам являются одинаковыми.
    • Кроме того, доля страховой выплаты по старости устанавливается и отдельным категориям граждан из числа военных. госслужащих. лиц, отработавших в МВД, МЧС, ФСИН и имеющим необходимый стаж на «гражданке».

    Комментарии (5)

    Читать предыдущие комментарии

    Показано 5 из 5

    Кристина 20.06.2016 в 12:18

    Добрый день! Моя тетя работала на вредном производстве по Списку № 2 в течение 5 лет с 1997 г. по 2002 г. Сейчас ей 53 года. Может ли она досрочно уйти на пенсию и что ей для этого необходимо предпринять?

    Юлия 28.06.2016 в 13:38

    Здравствуйте! Согласно пп. 2 п. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. женщины имеют право выхода на заслуженный отдых раньше в возрасте 50 лет, если они 10 лет трудились в тяжелых условиях и их страховой стаж при этом составляет 20 лет. Продолжительность стажа может быть и ниже, но не менее половины требуемой величины. В таком случае выплата назначается с уменьшением возраста на один год за каждые два года тяжелой работы. Соответственно Ваша тетя имеет право на установление досрочной выплаты в 53 года, если период её трудовой деятельности на вредном производстве равен 5 годам и стаж, подтвержденный уплатой страховых взносов, — 20 лет.

    Для назначения пенсии ей необходимо обратиться в ПФР по месту регистрации с трудовой книжкой и льготно-уточняющей справкой, выданной организацией, где она работала, или архивной справкой, выданной соответствующим учреждением в случае ликвидации предприятия. Так как работа Вашей родственницы осуществлялась до 2013 года, то подтверждать уплату платежей по дополнительному тарифу не требуется.

    Валентина 05.12.2016 в 13:18

    Здравствуйте!
    У меня вопрос. Подруга лишилась кормильца — умер скоропостижно муж, получающий пенсию по возрасту. Она ранее состояла на пенсии по инвалидности (онкология), но она уже снята (хотя лечение все же она ещё проходит). Ей в январе будет 54 года, долгое время не работает да и сейчас найти работу вряд ли представится возможным из-за отсутствия таковой и плохого самочувствия. Как быть? Может ли она получать пенсию по потере кормильца или имеет право на досрочный выход на пенсию? Заранее большое спасибо!

    Юлия 05.12.2016 в 13:55

    Чтобы получать Вашей подруге пенсию по потере кормильца в связи со смертью супруга, необходимо доказать, что она состояла у него на иждивении (обычно это делается в суде). После признания нахождения на полном содержании умершего следует обращаться в органы ПФР.

    Если другой вариант получения пенсии ранее 55 лет — это встать на учет на биржу труда и, если органы занятости не могут предложить вакансию, то в соответствии со ст. 32 закона «О занятости населения в РФ» ей может быть установлена пенсия досрочно, как безработному гражданину .

    Алма 15.06.2017 в 21:55

    Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста. Маме 20 июня будет 50 и ей надо выходить на пенсию. Вопрос: может ли она продлить срок оформления, если не успеет в срок до 20 июня?

    Поделитесь своим мнениемОтменить ответ

    Делопроизводство Дата выхода на пенсию по старости

    Как рассчитать пенсионные выплаты по старости?

    Пенсия по старости является одной из самых распространенных социальных выплат на территории РФ. Для граждан, достигнувших нетрудоспособного возраста, пенсионные выплаты становятся практически единственным источником дохода.

    В связи с этим, вопрос о том, как произвести расчет пенсии по старости, наиболее актуален у лиц предпенсионного возраста. Но и те, кто еще только начал свою трудовую деятельность, уже задумываются о размере и условиях будущей пенсии.

    Что это такое?

    Под пенсией по старости обычно понимают трудовую пенсию.

    По ст. 2 ФЗ № 173, трудовая пенсия – это денежная выплата, осуществляемая ежемесячно, для целей компенсации застрахованным в соответствии с системой ОПС лицам зарплаты или других выплат.

    Они могут быть утрачены вследствие:

    Нормативная база

    Нормативная регламентация положений о трудовых пенсиях осуществляется в соответствии с:

    Ознакомиться с текстом документов можно здесь:

    Кто имеет право на получение?

    Правом получать пенсию по старости обладают:

    • граждане РФ, которые застрахованы в соответствии с нормами ОПС РФ и имеют соответствующее страховое свидетельство (СНИЛС);
    • неспособные к труду физические лица, состоящие на иждивении у лица, застрахованного в установленном порядке и имеющего СНИЛС (кормильца);
    • иностранцы и лица без установленного гражданства (право на трудовую пенсию у таких лиц возникает на условиях и в порядке, установленных для граждан РФ, если иное не регламентировано международным договором РФ).

    Структура и виды

    О том, какие разновидности трудовых пенсий существуют, описывается в ст. 5 ФЗ № 173.

    Согласно настоящему ФЗ, существует всего 3 вида трудовых пенсий:

    • по старости;
    • по инвалидности;
    • по потере кормильца.

    При этом пенсия по старости состоит из нижеследующих структурных элементов:

    На какой срок назначается?

    Регламентирование правовых положений касательно сроков назначения трудовых пенсий осуществляется ст. 19 ФЗ № 173.

    В соответствии с условиями настоящей статьи:

    С какого дня назначается?

    Со дня обращения заявителя в территориальный орган ПФР

    Когда может быть назначена пенсия по старости?

    Не ранее того дня, когда у гражданина возникает право на нее

    Как определяется день обращения заявителя за назначением пенсии?

    По дате приема соответствующей документации работником пенсионного фонда – при личном визите. При отправке корреспонденции по почте – по дате, указанной на почтовом штемпеле

    Может ли пенсия по старости назначена ранее того дня, когда заявитель обратился за ее назначением?

    Да, трудовая пенсия будет назначена автоматически со следующего дня после увольнения с работы, но только, если гражданин обратился в ПФР не позднее 30 календарных дней до даты увольнения

    А до какого момента будут выплачивать пенсию по возрасту?

    Пенсия по старости устанавливается на неопределенный срок, то есть ее выплата будет осуществляться вплоть до смерти пенсионера.

    На данный вопрос ответ дается в ч. 6 ст. 19 ФЗ № 173.

    Дата выхода на пенсию по старости О том, какие особенности имеет страховая пенсия по старости. читайте в нашей статье.

    Каков размер льготной пенсии матерям детей инвалидов? Узнайте тут.

    Пенсия по старости в 2017 году

    Итак, какие же существуют правила назначения пенсий по старости в 2017 году?

    Необходимые условия назначения

    Ст. 7 ФЗ № 173 устанавливает условия, при которых может быть назначена пенсия по возрасту.

    Согласно правовым нормам, существует два основных условия:

    • возраст (установлена градация в зависимости от пола гражданина);
    • стаж трудовой деятельности.

    Поскольку пенсия по старости состоит из обязательной – страховой части, и необязательной – накопительной, наиболее точная регламентация приводится в соответствующих законах.

    Так, ст. 8 ФЗ № 400 устанавливает новеллу в законодательство – до 2024 года планомерно будут увеличиваться минимальный трудовой стаж и размер пенсионных баллов, необходимых для назначения трудовой пенсии.

    Ст. 35 настоящего ФЗ включает в себя так называемые переходные положения. Другими словами, для лиц, выходящих на пенсию, к примеру, в 2017 году, 2017 и 2018 годах условия для назначения пенсии (стаж, возраст) будут различными.

    Итак, согласно ст. 8 ФЗ № 400, стаж трудовой деятельности должен составлять как минимум 15 лет.

    Однако согласно ст. 35 этого же закона, вплоть до 2024 года минимальный размер стажа, требуемый для назначения пенсии по старости, будет планомерно увеличиваться.

    В Приложении 3 к настоящему ФЗ приведены необходимые значения:

    Год, в который заявителю назначается пенсия

    Минимально необходимый стаж труда, лет

    При этом применение переходных положений ст. 35 осуществляется в отношении:

    Повышение же пенсионного возраста на данный момент не планируется.

    Куда обратиться?

    Способы оформления страховой пенсии по старости указаны в ст. 21 ФЗ № 400.

    Нормативные положения гласят, что заявитель может обратиться за назначением одним из трех способов:

    • посетить территориальный офис Пенсионного фонда по месту своего жительства;
    • воспользоваться услугами центров предоставления государственных и муниципальных услуг (МФЦ);
    • зарегистрироваться в ЕСИА и войти в личный кабинет на Едином портале государственных и муниципальных услуг, найдя соответствующее ведомство и передав заявление и сопутствующие документы в режиме онлайн.

    Также законодательством допускается возможность обращения работодателя вместо работника, то только с письменного разрешения последнего.

    Документы для оформления

    Чтобы произвести оформление трудовой пенсии, потребуется предоставить в отдел ПФР или МФЦ следующую документацию:

    • заявление по установленной форме;
    • общегражданский паспорт;
    • СНИЛС;
    • трудовая книжка;
    • справка о доходах за последние 5 лет;
    • иная документация, предоставляемая по требованию сотрудника Пенсионного фонда.

    Заявителю обязательно сообщат, какие документы требуются, и каких не хватает.

    Если недостающие документы предоставить в течение 90 дней, то датой назначения пенсии будет считаться дата приема заявления.

    С подробным перечнем документации, предоставляемой для назначения пенсии, можно ознакомиться по данной ссылке.

    Как написать заявление?

    Заявление пишется на унифицированном бланке, форма которого утверждена ПФР.

    Скачать бланк можно здесь:

    С правилами заполнения заявления можно ознакомиться здесь:

    Начисление и определение суммы выплат

    Каким же образом ПФР рассчитывает сумму пенсии?

    Минимальная

    Согласно произведенной 1 февраля 2017 года индексации пенсий, ее средний размер по России теперь составляет 13620 рублей.

    Но большая часть пенсионеров, все же, получает пенсию, размер которой далек от указанной цифры.

    В РФ все пенсионеры, пенсия которых не дотягивает до прожиточного минимума, получают Федеральную социальную доплату. Независимо от размера пенсии, гражданин все равно будет получать не менее прожиточного минимума, установленного в регионе его проживания.

    Вывод: Минимальная пенсия = МРОТу в регионе жительства пенсионера.

    Из чего складывается общий размер?

    Общий размер складывается из:

    • фиксированной выплаты, индексируемой ежегодно;
    • суммы пенсионных баллов, умноженных на их стоимость;
    • Федеральной социальной доплаты.

    Осуществить расчет своей грядущей пенсии может любой гражданин по указанной ниже формуле:

    Страховая пенсия = Сумма пенсионных баллов * Цена одного пенсионного балла + Фиксированная выплата.

    Как оформить пенсию по вредности? Узнайте тут .

    Как оформить правильно льготную пенсию медицинскому работнику? Смотрите здесь .

    Как рассчитать?

    Для расчета нужно знать:

    • размер фикс. выплаты (на 2017 год – 4805,11 р.);
    • сумму пенс. баллов;
    • цену одного пенсионного балла (в 2017 – 78,24 р.).

    Пример расчета

    Гражданин Матяшов О.В. выходит на пенсию в 2017 году. Общий трудовой стаж составляет 27 лет. Сумму своих пенсионных баллов Матяшов узнал в личном кабинете на сайте ПФР – 83,4 балла (кстати, любой может узнать состояние своего индивидуального лицевого счета на портале Госуслуг или сайте ПФР – проверьте, это очень удобно!).

    Произведем расчет: 83,4 * 78,24 + 4805,11 = 11330,33 рублей – пенсия по старости Матяшова.

    Что делать, если выплачивается в неполном объеме?

    В первую очередь, необходимо обратиться в территориальное подразделение ПФР.

    Возможно, произошла какая-то техническая ошибка, которую следует исправить. Сотрудники подскажут, какие документы потребуются в случае, если возник сбой в системе или сыграл роль человеческий фактор.

    Варианты доставки

    Ч. 13 ст. 21 ФЗ № 400 устанавливает, что доставка пенсии может осуществляться:

    • путем зачисления средств на счет или карту пенсионера в банке;
    • через Почту России.

    Пенсию можно получать:

    • либо на дом;
    • либо в кассе организации.

    Последние новости

    Что слышно про пенсию за последнее время?

    Планируется ли повышение (индексация) в 2017 году?

    Да, с 1.02. 2017 года было произведено повышение страховых пенсий на 5,4 %.

    Также были увеличены:

    • цена пенсионного балла – 78,28 рублей вместо 74,27 р. до 1 февраля 2017;
    • фиксированная выплата – теперь ее размер 4805,11 р.

    Итак, пенсия по старости – основной вид социальных выплат для граждан пенсионного возраста.

    Если гражданин работает неофициально и получает «серую» зарплату, страховая пенсия может быть не назначена, а ее заменой выступит лишь социальная .

    Новеллы, недавно введенные в законодательство, гласят о планомерном повышении минимального стажа и суммы пенсионных коэффициентов для назначения пенсии вплоть до 2024 года.

    Related Posts

    Дата выхода на пенсию по старостиСтраховая пенсия по старости →

    Оформление пенсии

    Оформление пенсии

    Страховая пенсия по старости – самый распространенный вид пенсии в России. Право на нее имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет, при наличии необходимого страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов. Отдельные категории граждан могут получить право на страховую пенсию по старости раньше.

    В нашей стране назначение пенсии носит заявительный характер. то есть для получения выплаты гражданину необходимо обратиться в органы ПФР с письменным заявлением.

    В последние годы специалистами Пенсионного фонда предпринимается все возможное для своевременного обращения будущего пенсионера в клиентскую службу с целью проведения предварительной работы по изучению документов, необходимых для назначения пенсии в каждом конкретном случае.

    Уже сейчас с помощью интернет-ресурсов можно получить информацию о необходимых документах для назначения выплат, а также записаться на прием в ПФР и узнать примерный размер своей будущей пенсии.

    С чего начать оформление пенсии?

    Гражданам, собирающимся в ближайшее время на уйти на заслуженный отдых, необходимо заранее побеспокоиться о своей будущей пенсии для учета максимально возможного расчета ее суммы и сокращения сроков установления выплаты.

    Для этого требуется предпринять несколько шагов :

    1. проверить трудовую книжку на наличие возможных исправлений и неточностей (в случае выявления таковых обратиться к специалисту отдела кадров за разъяснением и устранением неверно оформленных записей);
    2. получить выписку из индивидуального лицевого счета и проверить данные, представленные работодателем в ПФР;
    3. взять справку о заработной плате за 5 лет до 2002 года в том случае, если за 2000 — 2001 г.г. доходы были ниже среднего заработка по стране за эти же годы;
    4. обратиться в клиентскую службу ПФР по месту регистрации для консультации со специалистом и проведения оценки представленных документов, а также получения разъяснений о необходимости подготовки дополнительных документов.

    При заблаговременной работе специалистов ПФР с представленными документами будут сделаны необходимые запросы для получения требуемых справок, а при расхождении сведений индивидуального персонифицированного учета со сведениями в трудовой книжке или льготно-уточняющей справке направлены акты страхователям о необходимости представления корректировок.

    Рекомендуемый срок обращения в ПФР — за полгода до наступления права на пенсионную выплату. Для досрочных пенсий такой срок может быть увеличен и до 9 месяцев.

    Когда может назначаться пенсия?

    Необходимо помнить, что страховая пенсионная выплата по старости назначается при одновременном соблюдении нескольких условий:

    • достижение возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин);
    • наличие определенного стажа (не менее 8 лет в 2017 году);
    • необходимое количество индивидуальных коэффициентов (не менее 11,4 балла в 2017 году).

    Данные правила применимы к основному виду пенсии в России, условия же назначения двух других выплат (по инвалидности и по потере кормильца ) основывается на наличии хотя бы одного дня страхового стажа и наступлении страхового случая (потеря трудоспособности или смерть кормильца).

    В случае полного отсутствия стажа, в течение которого работодатель перечислял платежи в ПФР, назначается социальная пенсия в соответствии с законом № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» .

    В любом случае каждый гражданин, которому не безразлично его будущее, должен заранее побеспокоиться о своей будущей пенсии. Для этого ему необходимо :

    1. стать застрахованным лицом в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) и получить индивидуальный номер лицевого счета (СНИЛС), где будут отображаться все данные, формирующие его пенсионные права;
    2. устроиться на работу, где платят только «белую» зарплату, чтобы отчислений в ПФР было больше, а, следовательно, увеличится и размер будущей выплаты;
    3. выбрать вариант пенсионного обеспечения. перечислять платежи только на страховую пенсию или на страховую и накопительную;
    4. стать участником негосударственного пенсионного страхования, делать взносы в выбранный НПФ с целью формирования добровольной пенсии, а значит и повышения будущей выплачиваемой суммы;
    5. контролировать состояние своего личного счета, получая выписку из него при непосредственном обращении в ПФР или с помощью электронного сервиса;
    6. принять решение об отсрочке своего выхода на пенсию для увеличения ее размера при более позднем обращении.

    Пенсионный возраст и необходимый стаж для назначения в 2017 году

    Несмотря на активное обсуждение вопроса повышения пенсионного возраста. в настоящее время возраст выхода на заслуженный отдых остается неизменным :

    • 60 лет для мужчин
    • 55 лет для женщин.

    Для установления пенсионной выплаты необходимо также иметь минимальное количество страхового стажа — 8 лет в 2017 году. В данную величину могут быть засчитаны и иные периоды, такие как служба в армии по призыву, период ухода за ребенком, за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом. Условия зачета данных периодов и полный их перечень содержится в ст. 12 закона «О страховых пенсиях» .

    Для оформления страховой выплаты в 2017 году накопленные пенсионные коэффициенты должны составлять не менее 11,4 .

    Следует помнить, что показатели минимального стажа и баллов, необходимых для назначения пенсии, будут меняться с каждым годом пока не достигнут 15 лет и 30 коэффициентов (к 2025 г.). Что касается возраста, то его повышение видимо вполне осуществимо в обозримом будущем.

    Досрочный выход на пенсию

    Согласно принятому закону «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. сохранено право отдельным категориям граждан выйти на пенсию досрочно .

    Можно выделить несколько оснований для более раннего установления страховой выплаты, что отражено в надлежащих статьях указанного закона:

    • при выполнении вредных или тяжелых работ — по Спискам № 1 и № 2 (пп. 1-2, п. 1, ст. 30);
    • по «малым» спискам (пп. 3-18, п. 1, ст. 30);
    • в некоторых должностях медицинских, педагогических и актерских профессий (пп. 19-21, п. 1, ст. 30;
    • в должностях летного и испытательного состава (п. 1, ст. 31);
    • за стаж работы на Севере и местностях, приравненных к нему (пп. 6-7, п. 1, ст. 32);
    • будучи отнесенным к особой социальной категории граждан (пп. 1-5, п. 1, ст. 32).

    Для досрочной пенсии по любому из перечисленных оснований необходимым условием является наличие не менее 30 пенсионных коэффициентов. а с учетом постепенного перехода к новым правилам не менее 11,4 в 2017 г. В некоторых случаях требуется и определенный возраст, и стаж на соответствующих видах работ, и страховой стаж.

    Важно, что для определения права на досрочную выплату могут применяться нормы пенсионного законодательства, действовавшего в период выполнения льготной работы, независимо от ее продолжительности на момент отмены соответствующих законов.

    Какие нужны документы для оформления пенсии?

    В общий пакет документов для всех видов назначаемых пенсий входят:

    1. паспорт;
    2. трудовая книжка;
    3. военный билет;
    4. пенсионное свидетельство СНИЛС.

    Граждане, которые обратятся за выплатой в ближайшие годы, имеют периоды работы, осуществляемые в период действия трех различных пенсионных законодательств. Соответственно их права при назначении пенсии будут зависеть:

    • до 2002 года от стажа и величины зарплаты;
    • с 2002 г. по 2014 г. от накопленных на лицевом счете взносов;
    • с 2015 года от суммы баллов.

    В связи с этим до 2002 г. может понадобиться и справка о заработной плате за 60 месяцев от одной организации или нескольких, следующих подряд в трудовой книжке. Для назначения выплаты в максимально возможном размере специалисты ПФР предложат принести такую справку или помогут сделать соответствующий запрос в том случае, если среднемесячная зарплата за 2000-2001 гг. отображаемая на его индивидуальном счете, ниже среднемесячной по стране за тот же период.

    Следует отметить, что основным документом, подтверждающим стаж гражданина до его регистрации в системе ОПС, является книжка о трудовом стаже. которая должна быть оформлена надлежащим образом.

    • Каждая запись о том или ином периоде работы обязана содержать номер и дату приказа о приеме или увольнении и быть заверена подписью ответственного лица и печатью организации.
    • Кроме того, должны быть указаны все переводы за время работы на предприятии с указанием занимаемых должностей, а также все переименования самой организации.

    После регистрации гражданина в системе ОПС вся его трудовая деятельность подтверждается данными, содержащимися в его индивидуальном лицевом счете .

    Тем не менее наборы документов для установления того или иного вида выплаты имеют свои отличия.

    Документы для выхода на пенсию по возрасту (старости)

    Для назначения страховой выплаты необходимо обратиться в территориальные органы ПФР с соответствующими документы. Основной их перечень выглядит следующим образом:

    1. заявление об установлении пенсии;
    2. документы, подтверждающие личность (паспорт для граждан России или вид на жительство для жителей других стран);
    3. документ об обязательном страховании в виде свидетельства СНИЛС;
    4. трудовая книжка и иные документы, подтверждающие продолжительность страхового стажа (в том числе и на соответствующих видах работ);
    5. документ, подтверждающий период службы в армии;
    6. справка о зарплате за 60 месяцев подряд до 2002 года;
    7. дополнительные документы, уточняющие некоторые периоды

    Дата выхода на пенсию по старости
    Образец заявления о назначении пенсии в 2017 году

    Назначение пенсии по инвалидности

    В данном случае, кроме основного перечня документов, необходимых для установления страховой выплаты по старости, для назначения пенсии по потере трудоспособности обязательным условием является наличие выписки из акта освидетельствования. который составляется органам медико-социальной экспертизы (МСЭ).

    Данный документ направляется в органы ПФР по месту регистрации в течение трех дней со дня признания обратившегося лица инвалидом. Такая справка содержит дату, с которой гражданин объявляется нетрудоспособным и дату очередного переосвидетельствования (может быть выдана и бессрочно), а также установленную группу, от которой будет зависеть и размер назначаемой выплаты.

    Оформление пенсии по случаю потери кормильца

    Для установления выплаты по утрате кормильца особенность заключается в том, что все документы, касающиеся продолжительности страхового стажа и заработной платы, должны быть представлены в отношении умершего лица. Кроме того, обязательными к предъявлению для назначения пенсии, являются также:

    1. свидетельство, подтверждающее смерть кормильца;
    2. документы о том, в каких именно родственных отношениях состояло с умершим лицо, обратившееся за выплатой.

    Вместо свидетельства о смерти может быть представлено решение суда о признании гражданина безвестно отсутствующим.

    Так как право на получение выплаты по потере кормильца имеют нетрудоспособные члены семьи, находящиеся на полном содержании умершего, то факт иждивения (за исключением детей до 18 лет) необходимо будет подтвердить соответствующими документами. Это могут быть справка из ЖЭУ, справка о доходах членов семьи, а в некоторых случаях и решение суда.

    Особенности оформления выплат отдельным гражданам

    К особым случаям установления выплат следует отнести пенсии государственным служащим. военнослужащим и отдельным категориям граждан. Для каждого такого вида выплат существуют свои правила назначения.

    • Федеральные служащие подают заявление в службу кадров на имя председателя Правления ПФР того органа власти, где гражданин трудился до увольнения.
    • Некоторым служащим, военным и полицейским, оформлением и установлением пенсионного обеспечения занимаются соответствующие ведомства и министерства. где они осуществляли службу, а не ПФР.

    Государственные пенсии по старости, по утрате кормильца и по потере трудоспособности назначаются, как и обычные выплаты, в территориальных органах ПФР по месту регистрации, но в отличие от них требуют обязательного представления дополнительных документов. уточняющих обстоятельства принадлежности к той или категории граждан для оформления возникшего права на пенсионное обеспечение.

    Документы, подтверждающие дополнительные обстоятельства

    Дополнительные документы при установлении пенсии уточняют ряд обстоятельств. а именно:

    • изменение ФИО (свидетельство о браке, о перемене имени, справка о расторжении брака);
    • засвидетельствование фактического проживания на территории нашей страны или по месту пребывания (письменное заявление гражданина, паспорт, документ о регистрации по месту жительства или пребывания, выданный органами, ведущими такой учет);
    • обоснование постоянного нахождения за пределами России (документы, выданные в консульских учреждениях РФ либо в соответствующих органах заграничных государств);
    • подтверждение нахождения на полном содержании другого гражданина (справка из ЖЭУ, справка о доходах членов семьи);
    • свидетельство продолжения учебы иждивенцем после его совершеннолетия (справка из образовательного учреждения);
    • подтверждение родственных отношений (документ о заключении брака, свидетельство о рождении, об усыновлении);
    • доказательство принадлежности к малочисленным народам Севера (паспорт, актовая запись о рождении, справка органов местного самоуправления);
    • удостоверение, свидетельствующее об участии в ликвидации аварии на ЧАЭС или подтверждение проживания в особых радиоактивных зонах;
    • обоснование выполнения определенных видов работ (льготно-уточняющие справки от организаций, а в случае их ликвидации — из архивных учреждений).

    В отдельных случаях требуется удостоверить личность законного представителя. тогда необходимо представить соответствующий документ из органов опеки и попечительства.

    Сроки подачи документов и назначения пенсий в Пенсионном фонде

    Заявление об установлении пенсионной выплаты подается гражданином за день до возникновения права, но не более чем за месяц, в органы ПФР по месту регистрации. Рассматривается такое заявление работниками ПФР в течение 10 рабочих дней .

    В случае наличия в пенсионном деле недостающих документов для назначения выплаты у гражданина имеется в запасе три месяца со дня письменного обращения для представления требуемых справок или ожидания их поступления при наличии соответствующих запросов.

    Назначается страховая пенсия со дня обращения за ней, но не раньше, чем возникло право на устанавливаемый вид пенсионного обеспечения. Однако существуют и исключения :

    • обращение в течение месяца со дня увольнения с предприятия (в данном случае выплата будет назначена со следующего дня после увольнения с работы);
    • при обращении в течение года после признания гражданина нетрудоспособным (тогда назначение осуществляется со дня установления потери трудоспособности);
    • если гражданин написал заявление о назначении пенсии по потере кормильца в течение года со дня его смерти (в таком случае выплата будет произведена с даты смерти; если же прошло больше года, то на 12 месяцев раньше обращения).

    Пенсии по государственному обеспечению устанавливаются с первого числа того месяца, в котором гражданин обратился за назначением, но в любом случае не раньше возникновения права.

    Пенсионерам при назначении определенного вида пенсии выдавалось пенсионное удостоверение, подтверждающее статус, которое с 2015 года заменили обычной бумажной справкой.

    Делаем выводы

    Для назначения пенсионной выплаты необходимо наличие определенных условий, дающих на нее право и требуемый пакет документов с дополнительными справками, устанавливаемыми для каждого конкретного случая отдельно.

    Даже не найдя письма в почтовом ящике с приглашением в территориальное управление ПФР и не услышав соответствующее объявление от своего страхователя, гражданин обязан самостоятельно позаботиться об установлении ему пенсионного обеспечения, т.к. компенсации за пропущенный срок не предусмотрено .

    Только при своевременном обращении можно гарантировать, что все спорные вопросы в оформлении представленных документов будут решены, а пенсия будет назначена в кратчайшие сроки.

    Источники: http://pensiology.ru/oformlenie-pensii/po-starosti/, http://kadriruem.ru/pensija-po-starosti/, http://w512.ru/pensions/oformlenie_pensii.htm

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here